发放工资的情况来看，每月应发工资的数额均未达到约定的15000元，被申请人对其差额应当补足，经过计算，2014年10月至2015年6月期间，被 月27日发送的电子邮件中认可的30000元已包括留存工资和每月工资差额，但申请人认为该30000元只是包含2015年6月份工资及在职期间每月未付工资差额，不 ...
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(以下简称《合作协议》)中的仲裁条款，于2015年2月2 7日受理了申请人关于服务合同纠纷的仲裁申请。 根据《广州仲裁委员会仲裁规则》(以下简称《仲裁 相关行政许可资格，违反了法律、行政法规的强制性规定，以欺诈手段骗取了被申请人的信任签订合同，根据《中华人民共和国合同法》(以下简称《合同法》)第五十二 ...
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工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。申请人提供的证据有：1、解放军第一五三中心医院在2014年4月8日 上一年度（2013年度）的郑州市统筹地区职工月平均工资3718.50元的标准向申请人支付16个月的一次性工伤医疗补助金59496.00元，56个月的一次性伤残就业 ...
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中心医院住院30天（2014年3月9日至2014年4月8日）；申请人于2014年7月23日又一次在该医院住院30天（至2014年8 .00元、一次性伤残就业补助金208236.00元，共计人民币333073.19元； 2、驳回申请人的其他仲裁请求。 如不服本裁决，可在收到裁决书之日起十五日内享有管辖权 ...
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工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。申请人提供的证据有：1、解放军第一五三中心医院在2014年4月8日 上一年度（2013年度）的郑州市统筹地区职工月平均工资3718.50元的标准向申请人支付16个月的一次性工伤医疗补助金59496.00元，56个月的一次性伤残就业 ...
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工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。申请人提供的证据有：1、解放军第一五三中心医院在2014年4月8日 上一年度（2013年度）的郑州市统筹地区职工月平均工资3718.50元的标准向申请人支付16个月的一次性工伤医疗补助金59496.00元，56个月的一次性伤残就业 ...
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工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。申请人提供的证据有：1、解放军第一五三中心医院在2014年4月8日 上一年度（2013年度）的郑州市统筹地区职工月平均工资3718.50元的标准向申请人支付16个月的一次性工伤医疗补助金59496.00元，56个月的一次性伤残就业 ...
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工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。申请人提供的证据有：1、解放军第一五三中心医院在2014年4月8日 上一年度（2013年度）的郑州市统筹地区职工月平均工资3718.50元的标准向申请人支付16个月的一次性工伤医疗补助金59496.00元，56个月的一次性伤残就业 ...
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委托担任其代理人，先向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求：一、由被申请人给付违法解除劳动合同经济补偿金27000元，并加付赔偿金54000元； 二、被 合同将自己的权利义务转到企业内部承包经营者身上。 本案中，物资部属被申请人公司的一个组成部分，公司与部门负责人签订的协议属内部承包关系，物资部不具备 ...
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违法解除合同赔偿金64323.81元，该款在本裁决书生效之日其十日内由被申请人一次性履行完毕。 二、常州金海塑业有限公司支付李某2013年7月工资1480 1480元，合计7271.95元，该款在本裁决书生效之日其十日内由被申请人一次性履行完毕。 三、李某的其他仲裁请求不予支持。 根据《中华人民共和国 ...
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