被上诉人左明超，左明超又私自雇佣被上诉人卢小兵，卢小兵提供劳务，受左明超的指挥，左明超按约定给卢小兵支付报酬，双方属雇佣关系。对于卢小兵在雇佣活动中遭受 人安装空调，也无任何证据证明八台美的空调的安装卡在左明超手中，则上诉人家电网公司应当承担举证不能的法律后果。3、在答辩人与上诉人家电网公司之间，上诉 ...
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煤矿主体资格不适格”的抗辩理由依法不能成立。 四、代理人认为，本案第二被告系本案第三被告内蒙古广纳煤业（集团）有限责任公司依法设立的分支机构，而依据 对此，本案第一被告某林应承担民事赔偿责任。本案第二被告将工程发包给没有任何施工资质的个人，属于违法发包行为，应对其违法发包行为承担连带赔偿责任。本案第二 ...
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相关的鉴定资格的；鉴定程序严重违法的；鉴定结论明显依据不足的；经过质证认定不能作为证据使用的其他情形；一方当事人自行委托有关部门作出的鉴定结论，另一方 组织管理的。 律师应合理提示和审查违法分包的情形：分包工程发包人将专业施工工程或者劳务作业分包给不具备相应资质条件的分包工程承包人的；施工总承包合同中 ...
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，所以协议无效。 缴纳社保一事，用人单位不能看员工的意愿，无论怎么约定，只要没有按规定缴纳，即为违法行为。 02 把社保换成现金 再直接交给员工可以吗？ 员工相应费用，五险一金由劳务派遣方交，不论在个人所得税还是企业所得税中均认定为工资薪金项目。 派遣人员已由劳务派遣公司缴纳社保，企业可以不用为这部分 ...
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的范围内承揽业务，严禁个人承揽分包工程业务。第四十条规定：禁止将承包的工程进行违法分包，包括分包工程发包人将专业工程或者劳务作业分包给不具备相应资质条件的 才进行的运动式的突击。 对拖欠农民工工资的用人单位要用“猛药”，处罚也不能总下“毛毛雨”。一但查出有拖欠农民工工资行为的，要责令用人单位及时发放， ...
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在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。资兴某某建筑 异议，对证明方向有异议，该证据不能证明黎某南、黄某军、唐某刚与资兴某某建筑公司是承揽关系，而应是劳务关系。黎某南是从资兴某某建筑 ...
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建筑材料委托采购合同，被挂靠企业将建设工程的材料全部委托给挂靠人采购；二是将建筑劳务合法地分包给有劳务资质的挂靠企业完成。两个合同标的加起来就是该建设 挂靠企业和挂靠人都没有法律风险。但对于发包方而言，总包合同无效，就意味着发包方不能依据合法有效的总包合同条款追究被挂靠企业的工期、质量或安全等违约责任 ...
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该工程的施工总承包或专业承包单位的，但建设单位依约作为发包单位的除外； （四）劳务分包的发包单位不是该工程的施工总承包、专业承包单位或专业分包单位的； 或租赁的主要建筑材料、构配件及工程设备或租赁的施工机械设备，由其他单位或个人采购、租赁，或者施工单位不能提供有关采购、租赁合同及发票等证明，又不能进行 ...
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，怎么会承包某项业务呢？只有想不到，没有做不到的。有些公司，为了减少用工成本，降低用工成本，会把某些业务分包出去，比如在快递行业、零售行业、建筑工程领域、 种是很常见的用工模式，企业也会根据自身的特点在不停创新出新的用工模式，我们不能很武断地说哪种模式好或者不好，但是作为新出校门的年轻人，在找到第一份 ...
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名义分别转包给他人。”因此，发包人中燃公司是禁止安阳公司把锅炉安装就位工程再次分包给他人，安阳公司与张某是不能签订承揽合同的，张某只能作为一名劳动者为安阳 收入来源于城镇，证据一《租房合同》落款处甲方与乙方都是一个人笔体签字，也没有租房的房本相印证，不能证明其在城市居住达一年以上。证据二《劳动合同》 ...
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