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合同期限到期后,威豹公司有权终止劳动合同。现在,深圳市劳动人事争议仲裁委员会已经裁决温先生败诉(案号为:深劳人仲案【2013】1172-1173号) 现在本案争议的焦点是温先生当时离职时有没有向用人单位提交申请签定无固定期限劳动合同申请书。温先生说当时有向其单位的副队长提交过申请,但是没有证据证明 ...
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被诉人:B制品厂,负责人:C,被诉人:D公司申请仲裁事项:1、请求裁决确认申诉人与被申诉人之间的劳动关系已经解除;2、请求裁决被诉人支付申诉人经济补偿金 名义扣押金2000元等,严重损害了我的合法权益。现在申诉人以被诉人擅自变更劳动合同内容,单方调整工作岗位,未足额支付加班费、收取押金、未购买社保等, ...
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》复印件一份。八、证人T联系电话:15XXXXXXXXX。保定律师拟定的《集体劳动争议仲裁申请书》补正说明:在申请人A等一十九人于2012年12月 、施工作业班组、包工头等不具备用工主体资格,不能作为用工主体与农民工签订劳动合同”; 国发[2006]5号《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(八)中 ...
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时效规定等。对申请材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申请人予补充。 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当 ,应提交法定部门进行,没有法定部门;的,由仲裁员会委托有关部门进行。各地仲裁委员会之间可以互相委托调查,受委托方应当在委托方要求的期限内完成调查。因故不 ...
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劳动关系有关事项的通知》第二条的规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、 规定等。对申请材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申请人予补充。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当 ...
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未签劳动合同双倍工资仲裁申请书模板如何填写,如何赔偿?佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。【基本案情】申请人陆女士自2018年3月7 上一个月的工资,月工资为4377元。综上所述,申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动合同法》及相关法律法规,为维护申请人的正当权益,特向贵委员会提出申请,恳请 ...
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旅途劳累,就没有心情到外面逛逛,准备好了明天要递交到分宜县劳动仲裁委员会的劳动仲裁申请书和证据材料后,我打电话到宾馆订了一些饭菜,吃完送来的饭菜 通知》等法律法规和政策的规定,申请人与被申请人间存在事实上的劳动合同关系。 为申报工伤,根据《劳动合同法》第七十七条的规定,申请人请求贵委依法裁决确认申请人 ...
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休息休假权利以及加班工资等方面时而发生不公平,不合法现象。下面通过一个劳动仲裁申请书,简单介绍一下通常情况下,作为劳动者,尤其是小微型私营企业、个体 。离职前申请人月工资为1800元。自进入加工厂工作以来,被申请人未与申请人签订劳动合同,未缴纳社会保险,且从未安排任何公休日和法定假日休息,也未给付任何 ...
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月14日未签订书面劳动合同。 办案实况: 本律师接受委托后收集了与本案有关的证据,进行了分析研究后,依法提起劳动仲裁劳动仲裁申请书内容如下: 州区人民法院 具状人:陈** 2012年8月15日 四、本律师代理意见。陈**劳动争议诉讼代理词 尊敬的审判员、书记员: 本律师今天受本案原告陈**的委托, ...
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一个月没有签订的应该支付双倍工资,超过一年未签订的视为签订了无固定期限劳动合同。《劳动法》规定,用人单位应该为劳动者交纳社会保险。可以要求单位支付双倍 仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将劳动仲裁申请书副本送达被申请人。决定不予受理的,应当说明理由。 3.开庭审理: 仲裁庭应当于开庭的五 ...
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