某的司机，双方没签订书面劳动合同，仅口头约定月薪3500元，以现金方式发放，工作由李某直接安排，主要负责接送李某及李某指定的公司客户，所驾驶的车辆 争议处理过程中遇到的难点之一。一是因为劳动关系现实表现的复杂性，如承包、分包、挂靠、代缴社会保险、空挂、借用、外派等造成雇佣、劳务、劳动关系的混乱与交叉， ...
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利公司经理。 一九九二年三月三十一日，原告与安装公司签订一份建设工程施工合同，被告王庆明作为安装公司的施工负责人在原告处施工，在施工期间，工程款由王庆 工程款的主张，因证据不足，且王庆明已于一九九三年初调离安装公司后挂靠东营市建筑公司为东营市化工厂施工，东营市化工厂应当知道王庆明已不能代表安装公司取款 ...
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大地财产保险股份有限公司唐山中心支公司辩称，根据我司与被告签订保险合同约定，保险机动车发生意外事故，致使任何单位或个人停业停驶造成的间接损失、营运损失、延迟损失以及 ，但应扣减其实际未营运而未支出的成本费用，结合原告提交的由其挂靠公司出具的2016年3-5月份、9-10月份的收入明细表，扣减该车辆日常 ...
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。可是现在很多情感咨询业务，却没有这些优质属性，也没有任何相关资质，最多就是公司挂靠的一两个证书，拿出来让受害者相信他们如何如何正规，而是有着低门槛、乱 公司交涉，以免打草惊蛇，保留以下证据。助你快速挽回损失： 1：与情感机构的转账记录。 2：有情感机构老师的聊天记录。 3：与情感机构所签订合同。 ...
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，程序合法。请求法院依法驳回某物流公司的诉讼请求。 【评析】工伤认定的前提为劳动关系的存在。本案争执焦点为个人购买的车辆挂靠其他单位经营的，车辆实际所有人 之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。修订前的《工伤保险条例》第2条规定：在 ...
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诉讼费用。又查：2005年3月30日，梁E挂靠A公司，以该公司的名义与中山市育英学校签订《建设工程施工合同》，承包中山市育英学校的教学楼工程。原审期间， 的事实。本院认为：2005年5月16日，梁E与何C个人经营的中山市小榄镇星威建材店签订《购销合同》合法有效，双方均应依约履行义务及享有权利。《最高 ...
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其选择了劳动工伤案由直接找单位索赔；李某勇选择了民事提供劳务者受害责任纠纷找个人赔偿。两者法律关系不同，适用的法律依据不同。工伤适用的劳动部门法，没有购买保险的 员工，黎某南、黄某军、唐某刚三人与资兴某某建筑公司的代理人陈某昌签订了《木工承包合同》，自行组织人员完成工作任务，以交付工作成果获得报酬，故 ...
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汽车出租有限公司。 第四，被申请人金华某某汽车出租有限公司收取的管理服务费，是其公司业务的组成部分，实质上也不能改变虞利兵从事用人单位安排的有报酬 根据以上国家相关政策规定，被申请人金华某某汽车出租有限公司挂靠方式经营是明令禁止的；不与驾驶员签订劳动合同，不缴纳社会保险金是应该受到有关部门查处的。否则 ...
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显而易见，用不着再作进一步辩驳。可办案人员和侦查部门却揪住黎某“挂靠”建筑公司“中标”工程大做文章，认为黎某没有资质，不能承包建设工程，其因此获得的收入 95年劳动法颁布后，法律意义上就没有了“正式工”、“临时工”之说，“挂靠”也就没有了依据。黎某与企业签订了合同，建立了劳动关系，就是企业的员工。合同 ...
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纠纷承担连带责任。劳务企业要依法与农民工签订劳动合同。严格执行《房屋建筑和市政工程施工分包管理办法》，严厉打击挂靠和违法分包，禁止‘包工头’承揽分包工程业务”。 劳动争议仲裁申请书》中关于自2011年2月18日至同年10月29日个人工资尚有34900元被申请人未支付的事实。三、申请人于2012年12月 ...
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