损害得到了赔偿，没有道理再向用人单位要求赔偿，如果用人单位赔偿了，小红不是得到双重赔偿了?!律师：“小红在上下班途中被撞，形成了两种法律关系，一种， 但是，如果小红工伤评到等级，对于其他部分如一次性伤残补助金、就业补助金、医疗补助金等，用人单位还是需要进行赔偿的。”文章摘自网络，如有侵权，请联系删除。...
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人民法院认为刘某父母与叶某达成的调解书系双方真实意思表示，内容合法，赔偿金额合理，刘某父母的诉讼请求没有法律依据，判决驳回了受害方要求肇事方增加赔偿的 之后签署的一次性赔偿协议合法，当事人能否单方反悔？”相关问题的解答。如遇到交通事故的相关问题，欢迎咨询交通事故专业律师。文章摘自网络，如有侵权联系删除...
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比较清楚的，被告张某某作为直接肇事者应承担责任是没有异议，但对汤某某、姜某某是否承担责任分歧较大？审理过程中共形成有三种意见： 第一种意见：由张某某 造成的损害结果应是由张某某所造成的，故根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第四条的规定，共同危险行为人能够证明损害后果的不 ...
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加大了原告人的个人负担。二被告人逃逸后，在原告人的损失没有得到相应赔偿的情况下，新的法律实施，旧的法律废止，这样的后果是因为二被告人逃逸所致，其应当对其 造成或扩大法律和事实后果承担相应的责任。若二被告人不逃逸，积极赔偿原告人损失，我想也不会有这样的后果。因此，原告人不应当为二被告人逃逸所造成的后果买 ...
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承担连带赔偿责任。佛山某管理服务有限公司,在提供物业管理服务过程中,存在管理不善,没有尽到管理和安全注意义务,让不具备资质且未办理施工许可证的乐某(雇佣柯某)正常施工,对 法》第六条、第十六条,第二十二条,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十七条,《 ...
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安全的交通工具，作为雇员原告张X不好选择交通工具，故原告张X在受伤过程中没有过错，不应承担责任。发生交通事故完全是被告熊X的手扶拖拉机发生故障造成 ，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 律师认为： 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中对雇员在从事雇佣活动中本人遭受损害或致人 ...
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作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。法律还规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由 过错，因此，曹某承担主要民事责任。李某在作业时，忽视对自身的安全保护，没有系安全绳，应当承担相应的过错责任。蒋某、刘某作为业主将房屋装修工程交给曹某 ...
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庭审中，被告承认漏水事实，并愿意维修。原告主张被告赔偿重新装修费用55712元，被告对该赔偿数额有异议。2015年4月14日被告程XXXXX申请对原告受损 发生，无法确认，本院不予支持。庭审中，原告主张的装修费税金及装修管理费，没有法律依据，原告亦未提交相关证据，本院不予支持。综上依据《中华人民共和国 ...
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。原告要求被告赔偿在龙岩住院期间其他交通、住宿费，未提供证据证实本院不予认定。原告的交通费合计为1736元，原告要求被告支付其余交通费，没有法律依据，本院不予 ，将双方封存的原告医疗资料委托司法鉴定中心就被告在对原告的诊疗过程是否有过错、过错行为与原告的损害是否存在因果关系以及过错责任的程度进行鉴定， ...
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提出离婚。我听说这种情况被称为家庭“冷暴力”，我国《婚姻法》中有实施家庭暴力的一方在离婚时有给予对方损害赔偿的规定。请问，苏某能要求张某对其进行赔偿吗？ ，但却不是属于有形的暴力所致。也就是说，你所说张某的家庭“冷暴力”不能等同于《婚姻法》中规定的“实施家庭暴力”，因而，如果法院判决赔偿没有法律依据。...
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