5日，我到物业公司工作，双方签订劳动合同。2009年6月18日，我在上班途中发生交通事故受伤。后经相关部门认定为工伤，并评定为9级伤残。2010年6月 年5月23日打印的一份申请书，载明其系因身体未能恢复，且单位未为其缴纳社会保险而要求与单位解除劳动合同。吉某称，该申请书已交给物业公司。对此，物业公司 ...
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的事实。后双方发生劳动争议，岳某申诉认为公司8年间安排其每天24小时上班，要求裁决公司向其支付加班工资29万余元。经审理，最终仲裁机关裁决某 ，立法上已经有条件的承认双重劳动关系，是否同意劳动者建立双重劳动关系，用人单位有权决定。因此，非全日制用工关系与全日制用工关系可以同时存在（例如同一劳动者白天在 ...
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邮寄给单位，之后马某还像往长一样正常上班。2011年9月初，马某上班时，用人单位负责人拿来两份文件给马某，一份是解除劳动合同通知书，一份 单位出具的解除劳动合同通知书，到劳动行政部门申请劳动仲裁，要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金。仲裁开庭前，用人单位两次找到我们面谈，希望调解解决纠纷。谈判过程中 ...
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作了相同的供述。此外，她还叫来同事杨英（化名），以证明事发时自己正在单位上班。但事实上，事故发生后，交巡警第一时间赶来勘察现场，并留意到，自称驾驶员的杨 ，夫妇二人都很有练车的热情。“让我也过把瘾嘛……”看着丈夫开车时神气的样子，身旁的李霞禁不住诱惑，也拉着杨军要求练一把。禁不住妻子的央求，杨军只好让 ...
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下达通知，但你却未参加竞聘，且你此后一直未到公司上班，公司已决定对你按自动离职处理。现我司正式对你进行通知，望接到通知后七日内到公司办理相关 在2007年4月强行要求徐先生参加竞聘，并撤销徐先生的办公室主任岗位，也没有安排其他管理岗位给徐先生。因此，公司擅自撤销徐先生的工作岗位，属于用人单位未按照劳动 ...
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未破案前，不应由其承担支付该电话费的责任，理由不充分，不予采纳。南海市邮电局要求按每日1％计付滞纳金，由于这是对故意拖延或拒不缴纳邮电通信资费用户的惩罚性措施 人崔某某于1995年11月8日7：30时至11：3时、14时至17时均在单位上班，其妻杨某玲于同日8时至16时、16：35时至21：35时均在 ...
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未破案前，不应由其承担支付该电话费的责任，理由不充分，不予采纳。南海市邮电局要求按每日1％计付滞纳金，由于这是对故意拖延或拒不缴纳邮电通信资费用户的惩罚性措施 人崔某某于1995年11月8日7：30时至11：3时、14时至17时均在单位上班，其妻杨某玲于同日8时至16时、16：35时至21：35时均在 ...
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庞大的群体，虽然现在国家对就业劳动人员的法律保障很健全，但是很多人在选择工作单位的时候，并不知道自己合法享受的权益，比如就业的劳动合同是否签订、被公司无故辞退 我考虑一下选择继续上班还是辞职，辞职的话就给我结清工资。我想咨询一下，在这种情况下如果我选择辞职，除了结清工资我还能不能要求什么补偿？如果可以 ...
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庞大的群体，虽然现在国家对就业劳动人员的法律保障很健全，但是很多人在选择工作单位的时候，并不知道自己合法享受的权益，比如就业的劳动合同是否签订、被公司无故辞退 我考虑一下选择继续上班还是辞职，辞职的话就给我结清工资。我想咨询一下，在这种情况下如果我选择辞职，除了结清工资我还能不能要求什么补偿？如果可以 ...
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早上打了卡然后就出去了，你今天怎么没在公司上班啊王xx：我去银行。昨天没给我发工资然后我打一下清单。（2）录音二中载有以下对话内容张： 。 最后，就本案仲裁情况。王xx曾向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求xx公司支付：解除劳动合同经济补偿金20000元；2015年1月4日至1月31 ...
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