内乡县宇翔建筑工程有限公司证明，用于证实其自2009年至2012年5月16日在该公司工作。南阳中院审理后认为：张**虽已年满63周岁，但其并未丧失劳动 老人能否主张误工费？ 1.六十岁以上的人劳动收入受法律保护我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁（女干部55周岁），因此，60岁以上的 ...
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提交县XX建筑工程有限公司证明，用于证实其自2009年至2012年5月16日在该公司工作。 XX市中院审理后认为：张某虽已年满63周岁，但其并未丧失 老人能否主张误工费？ 1.六十岁以上的人劳动收入受法律保护。我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁（女干部55周岁），因此，60岁以上的 ...
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内乡县宇翔建筑工程有限公司证明，用于证实其自2009年至2012年5月16日在该公司工作。 南阳中院审理后认为：张百俊虽已年满63周岁，但其并未丧失 的老人能否主张误工费？ 1.六十岁以上的人劳动收入受法律保护我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁（女干部55周岁），因此，60岁以上的 ...
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内乡县宇翔建筑工程有限公司证明，用于证实其自2009年至2012年5月16日在该公司工作。 南阳中院审理后认为：张百俊虽已年满63周岁，但其并未丧失 的老人能否主张误工费？ 1.六十岁以上的人劳动收入受法律保护我国有关法律规定劳动者退休年龄为男60周岁、女50周岁（女干部55周岁），因此，60岁以上的 ...
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产品，该网卡与BDX．25PRO卡于1994年通过检验中心入网检测。被告孙某原是BD公司工作人员，1996年6月27日、1997年3月20日，BD公司与孙 开发，但法律、行政法规另有规定或者当事人另有约定的除外。即企业员工在离职、退职、退休一年内或与企业约定的期限内，继续从事原单位的科学研究和技术开发 ...
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成熟市场及相关利益。沈某、张某虽未与XHLK中心签订劳动合同，而是在世纪飞虹公司工作，但其行为与XHLK中心的侵权行为密切配合，共同破坏了KLD公司对 与企业有竞争关系的企业。 2、由企业的兼职员工或离、退休员工泄密。许多专业技术人员会利用在企业所掌握的商业秘密，为其他的单位提供有偿服务，进行兼职工作 ...
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现年62岁的张老汉身板硬朗，退休后应聘到郑州市一家保洁公司当保洁员。2011年3月初，被公司派遣到一马路银基商贸城外广场干保洁工作一年。2012年3月 ，法定休假日按11天计算，两项合计8676元。张老汉主张6600元，系其在法律范围内处分自己权利的真实意思表示，法院予以支持。日前，法院判决郑州某保洁 ...
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诉讼请求。 评议： 本案能够顺利调解结案，要感谢主办法官的责任心和工作能力。 关于已到法定退休年龄的人员遭遇交通事故是否可以主张误工费损失，法律上目前尚 人的面前。保定律师提示大家在遭遇交通事故时应当注意如下法律问题： 一、立即停车，拨打122报警电话，及时通知己方车辆的保险公司到场。如果出现了人身 ...
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便要求到公司上班，但登封烟草公司却以双方已解除劳动合同关系为由予以拒绝。李海滨于2005年9月26日申请劳动仲裁，请求：恢复申诉人的工作；补发 基本生活费；原告无义务为被告缴纳养老、医疗、失业保险金；原告不必为被告办理退休、离休手续等。 ■裁判 登封市人民法院审理认为，依照《中华人民共和国劳动法》第十 ...
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便要求到公司上班，但登封烟草公司却以双方已解除劳动合同关系为由予以拒绝。李海滨于2005年9月26日申请劳动仲裁，请求：恢复申诉人的工作；补发 基本生活费；原告无义务为被告缴纳养老、医疗、失业保险金；原告不必为被告办理退休、离休手续等。 ■裁判 登封市人民法院审理认为，依照《中华人民共和国劳动法》第十 ...
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