判决向最高人民法院提出上诉的二审上诉代理人代理本案。接受委托后，我们全面阅卷仔细研究案件证据，尤其是仔细研究了一审据以裁判的主要证据《司法鉴定意见书》及 人收到相关资料，但并未予以认可。故停工期间的管理费没有计算依据无法计算；工人的二次进场费计算没有依据。（一审卷宗正卷二被上诉人证据111--115页 ...
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与仲裁员庭前做了一系列沟通，要求单位配合盖章做工伤认定，否则继续开庭审理除了赔偿外我们还要求经济赔偿金，仲裁员采纳了我的意见，给单位施加压力，单位见状一周内即 某商业中心地下负一层）一片漆黑外，还有几个负责卸货的工人的证言，证言的大概内容是“我是XXX，X年X月X日，在XX商业中心卸货中发现司机XXX ...
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了本案的庭审，通过法庭据查明的事实和有关法律规定，现发表如下代理意见：1、我们认为，原告张某和被告济南市**工业供销总公司之间存在着劳动关系，应予确认。分析如下： 发（2005）12号文件》的规定，原告也完全符合事实劳动关系的情况，其中证据《工人商调函》和《档案转递通知单存根及回执》已符合《劳社部发（ ...
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不能作为工伤赔偿的依据 申请人：姜某，男，23岁，汉族，系某保温材料厂工人。 被申请人：某保温材料厂。 法定代表人：马某，总经理。案情： 申请人姜某系 折低，对此做法劳动者一般亦并不持反对意见。 上述认定在现实中具有一定积极意义。我们知道，工伤认定及劳动能力鉴定均需一段时间，而在此期间正是劳动者极需 ...
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或雇主拒绝承担工伤责任的常用理由。那么，应当如何看待这一规定呢？首先，我们应当对“违章”与工伤的关系有一个正确的认识。这就是说，劳动者在工作中由于自己的 来看，工伤补偿的归责原则也是经历了由“过错责任”原则向“无过错责任”原则转变而来。在“过错责任”原则下，需由受伤害的工人或遗属举证，雇主对于企业事故 ...
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一只陪葬，但葬品现已不知去向，为此请求法院依法确认被告强制执行程序违法，并赔偿我们的损失10万元。并向本院提供了下列证据：1、关于申诉建平县殡葬执行案件的 执行的经过；5、工资发放表一份，以此证明被告在强制执行过程中雇工支出 的工人工资。 经审理查明，2011年6月16日原告母亲因病去世，次日原告将其 ...
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原告关于出具借条经过的陈述显然不合常理。就这一事实，我们随便征求一个人的意见，都会认为这种陈述是虚假的。其次，涉诉的70万的巨额借款，不 工资月工资1300元，2002年下岗，下岗生活费每月205元。原告的妻子刘**也是该单位的普通工人，2002年退休，工资每月1400元。70万元巨额积蓄，对于一个的 ...
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是潍坊有史以来索赔数额最大的一个劳动纠纷案件，但是这起劳动纠纷案件与其他劳动争议案件没什么两样：工人的工资欠被单位欠一个月未发。而这名工人总共 工资是23000元，所以根据法律规定，索赔数额应当是345000元（未包括单位应缴社会保险等项）。由此，我们可以看出，此35万赔偿额计算标准有理有据，事实清楚 ...
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解决养老问题，金先生自己想出了一个办法：“我们能不能成为合同制工人？”因为，在这个县里，如果成为合同制工人，就会正式列入县人事编制，不仅能成为 单位补缴各项社会保险，劳动者享有享受各项社会保险的权利。依法参加社会保险，缴纳社会保险费，是用人单位的义务。金先生只要和用人单位存在劳动关系，用人单位就应依法 ...
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现住孤岛国税局家属院。 委托代理人王建文,男,1971年3月9日出生,汉族,垦利县经济协作办公室工人,现住垦利县新兴小区。 被告崔吉秋，男，1970年9月14日出生，汉族， 原告对我方的起诉。 被告郑明国、王建文、张向东、崔吉秋辩称，我们只是拉了30吨净化原油指标，钱也已经付给原告了。其余的事情我们不 ...
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