现已审理终结。 原告(反诉被告)北京机电公司诉称,原、被告系加工承揽合同关系。2010年6月11日,双方就通辽军分区应急指挥通信系统工程施工一事签订 天=97695000元,根据法律规定,当事人约定的违约金超过造成损失的30%的,可以认定为过分高于造成的损失,因此,反诉人要企业被反诉人支付违约金的金额 ...
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,但当事人另有约定的除外”,因此,原、被告间应认定为加工承揽合同关系,而非提供简单劳动力的雇佣合同关系,被告此答辩意见应予采纳。在材料的提供上,虽然 三人陈某某,应承担赔偿责任。本案事实清楚,责任明确,因原、被告间有亲戚关系,本案有一定的调解基础,经过审判人员做大量调解工作,最后终于达成调解协议。被告 ...
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厂停车场停放至今。1997年1月30日,澄迈县交警大队作出道路交通事故责任认定书,认定林之运应负事故的全部责任。尔后,王波多次要求陆吉天赔偿车辆损失 组织和个人不能随意损坏,将车交洗车场冲洗,洗车场与顾客之间就形成承揽合同关系,洗车场造成顾客车辆损坏,应当进行赔偿。 分析意见 笔者就争议焦点问题谈几点 ...
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%到30%的次要责任。 【法院判决】 经过审理,法院认为:双方之间属于加工承揽合同关系。承揽人在完成工作工程中造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任,但 故判决由亚一金店承担30%的赔偿责任。李某主张的38000余元费用依法予以认定26242元,其中亚一金店应当承担7872.60元。但因被告亚一金店已经 ...
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事实予以确认,上诉人对此也并不否认。上诉人主张被上诉人与其是承揽关系,但未能提供双方之间存在承揽合同的证据,其申请对被上诉人进行测谎,缺乏法律依据,本院 上诉人的上诉请求,请求二审法院驳回上诉,维持原判。本院经审理查明,原审法院认定的事实无误,本院予以确认。本院审理中,上诉人向本院提交书面申请,请求对 ...
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律师的分析意见之后,立即决定更换原先他们高薪聘请的一个与法院工作人员有些亲戚关系的告状专业户。要求该所律师办理。 该所主任接受委托后,立即组织全体律师对案情 负责修复或退换”。结合本案案情介绍,我们可以确定的是这种委托加工合同,兼有买卖合同和承揽合同的双重特性。 而2007年4月-6月之间,依据该合同 ...
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损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。如果李明和朱华之间属于承揽合同关系,那么朱华不承担王刚的赔偿责任。主持人:那么孙律师,你认为本案中 其他劳务活动。如果雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。主持人:如果李明与朱华成立雇佣关系,那么 ...
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伤害,也存在重大过失。 第二种意见认为:被告翁某辉与被告翁某松之间形成承揽合同关系,被告翁某辉不是本案雇主,故对原告不负责任;被告翁某松与被告付 的过程中导致原告翁某雪的损害就应承担雇主责任。 本案的关键问题还在于是否可以认定被告付某存在重大过失。在具体个案中判断雇员是否存在重大过失,应当从损害结果的 ...
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王某承担赔偿责任; 第二种意见认为,刘某和王某之间是承揽合同关系,而杨某和刘某之间是雇佣关系,故应由刘某承担赔偿责任。 【管析】 笔者同意第二 劳动报酬,所提供的劳动是接受劳务一方生产经营活动的组成部分的,可以认定为雇佣。反之,则应当认定为承揽。 具体到上述案件来说,王某与刘某签订了家居装修书面合同, ...
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故应由公司承担赔偿责任。 第二种意见认为,陈某和公司之间是承揽合同关系,而张某和陈某之间是雇佣关系,故应由陈某承担赔偿责任。 【管析】 本案的关键 ,定期给付劳动报酬,所提供的劳动是接受劳务一方生产经营活动的组成部分的,可以认定为雇佣。反之,则应当认定为承揽。 就本案而言,从陈某和公司的书面合同约定中 ...
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