、统计人员实行打击报复，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 一、立案标准 1、行为人有对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击 。 （2）滥用职权，侵犯会计、统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。 （3）利用合法手段，达到打击报复之非法目的。表现在借 ...
//www.110.com/ziliao/article-301921.html -了解详情
数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。2、抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。3、对一方无经济 和个人财产1、夫妻双方婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：（1）工资、资金；（2）生产、经营的收益；（3）继承或赠与所得的财产，但 ...
//www.110.com/ziliao/article-541501.html -了解详情
号结婚证。2004年，程国良到德州宏图建筑工程有限公司干浇筑混凝土工作，约定日工资30元，一日三餐在工地伙房吃饭，这年5月30日傍晚8时左右，程国良从 。 题外话 时下，在行政诉讼案件受理工作中，有的法院放弃对原告的资格审查或降低审查标准，在起诉人与所诉具体行政行为之间根本不具备法律上利害关系的情况下 ...
//www.110.com/ziliao/article-530949.html -了解详情
被派遣劳动者退回后在无工作期间，劳务派遣单位应当按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。 第十三条 被派遣劳动者有劳动合同法第四十 被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回，劳务派遣单位重新派遣时降低劳动合同约定条件，被派遣劳动者不同意的，劳务派遣单位不得解除劳动合同。但 ...
//www.110.com/ziliao/article-505673.html -了解详情
被派遣劳动者退回后在无工作期间，劳务派遣单位应当按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。第十三条 被派遣劳动者有劳动合同法第四十二 被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回，劳务派遣单位重新派遣时降低劳动合同约定条件，被派遣劳动者不同意的，劳务派遣单位不得解除劳动合同。但被 ...
//www.110.com/ziliao/article-503312.html -了解详情
，63.为了化解这种内耗，64.有必要让该股东退出公司 或者减少其持股比例，65.降低其发言、表决的力度或者分量。在处理公司僵局 案件中，66.根据《公司法》和 也会使股东利益继续受到损害。腾德公司停业后，仅有的几名工人都 结清工资另谋职业。公司财产价值足以偿还税金和贷款等公司债务，公司解 散不会损害 ...
//www.110.com/ziliao/article-477256.html -了解详情
，在用工的过程中发生劳动争议的事件时有发生。在劳务派遣的过程中，企业该如何降低与之相关的法律风险？下面这起案例给企业和用工单位敲响了警钟。■事件： 被派遣劳动者退回后在无工作期间，劳务派遣单位应当按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。但本案中劳务派遣服务中心以无能力推荐合适岗位 ...
//www.110.com/ziliao/article-584408.html -了解详情
如何降低涉案人员的数量、涉案金额等方面展开量刑辩护。 1.降低涉案人员的数量与减少传销组织的层级之辩 依据我国《立案追诉标准（二）》的规定，只有涉嫌组织、领导的 ③侦查机关虽然调取到了银行账证，但只是调取到了天津虹海公司向被告人发放工资的银行帐证，并没调取到层级关系图上相关人员向星空团队缴纳会费的证据 ...
//www.110.com/ziliao/article-814113.html -了解详情
时间、犯罪嫌疑人、被告人的供述等相关证据，综合予以认定。二、以情节标准:常见量刑情节的适用1．对于未成年人犯罪，应当综合考虑未成年人对犯罪的认识能力、 包括诈骗“流转单”，成员记录诈骗讲稿和个人业绩提成的笔记本、记载诈骗报酬的“工资条”、接收诈骗报酬的银行卡，团伙头目或高级成员保存 的聊天记录、账目、 ...
//www.110.com/ziliao/article-708738.html -了解详情
后果： ① 优秀、称职：获得年终奖金 ② 基本称职：一年内不得晋升职务 ③ 不称职的：必须降低一个职务层次任职 ④连续两年考核被确定为不称职：予以辞退。 第三十七 、公开选拔以及考核、奖惩的； （四）违反国家规定，更改公务员工资、福利、保险待遇标准的； （五）在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、 ...
//www.110.com/ziliao/article-365032.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务