的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 雇工人员在工作受伤时在诉讼中需要承担的举证 以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 身体受到一般伤害 1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和 ...
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作用，参与度5-15%，参考均值12.5%为宜，被告支付鉴定费7000元。 本院认为，医院作为从事医疗服务的特殊行业，其职业活动不但应当以救死扶伤、防病 五条、第五十四条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》判决如下：被告东平县东平镇卫生院赔偿原告医疗费、交通费、住宿费、小儿 ...
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实际花费由个人承担的医疗费用计算；2、住院伙食补助费，一般按照30元/天乘以住院天数计算，没有住院的，不存在伙食补助；3、护理费，按照护理人员日工资乘以住院 其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持，但第三人已经支付的医疗费用除外。可知，因第三人侵权导致职工受伤， ...
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医疗保险待遇而要求单位赔偿的法律依据 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且 医疗待遇损失的，除按国家规定为劳动者提供工伤、 医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25％的赔偿费用； 《社会保险费征缴暂行条例》 第二条基本 ...
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五、保障范围不同：社会保险解决绝大多数劳动者的生活保障；商业保险只解决一部分投保人的问题。第六、保险费来源不同：社会保险的费由企业、个人负责缴纳，同时国家也 条例》的规定，如果企业没有参加工伤保险，那么职工发生工伤，企业要按照《工伤保险条例》的规定工伤保险待遇项目和标准支付费用。一个企业，如果既参加了 ...
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，社会保险行政部门应当受理： （一）办理退休手续后，未再从事接触职业病危害作业的退休人员； （二）劳动或聘用合同期满后或者本人提出而解除劳动或聘用合同后，未再 的费用，是指用人单位职工参加工伤保险前发生工伤的，在参加工伤保险后新发生的费用。 十三、由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付， ...
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，社会保险行政部门应当受理： （一）办理退休手续后，未再从事接触职业病危害作业的退休人员； （二）劳动或聘用合同期满后或者本人提出而解除劳动或聘用合同后，未再 的费用，是指用人单位职工参加工伤保险前发生工伤的，在参加工伤保险后新发生的费用。 十三、由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付， ...
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损害赔偿相互竞合问题，即单位司机在执行单位任务过程中，发生交通事故造成人身损害，经认定属于工伤，单位按照劳动和社会保障部门的工伤支付清单支付司机受伤住院的 职工向肇事者索赔，获得赔偿前可垫付有关医疗、津贴等费用。”采取的是一种竞合互补的解决方法，职工因交通事故引发工伤，可以同时主张交通事故损害人身赔偿 ...
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”一事上诉人在一审中已经明确说明了双方因为工资问题，上诉人只是推了一下财务人员，而且没有造成财务人员的任何损伤，因此不存在打人的事实，加上 工资福利待遇不变”就等同于“XX市职工最低工资标准”？难道被上诉人以最低工资标准支付工伤医疗期间的工资不是“违反法律法规的强制性规定”？一审法院认定事实及适用法律 ...
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25万元，精神损害抚慰金10万元。经西宁市中级人民法院委托青海省劳动和社会保障厅医疗保险处、青海省劳动鉴定委员会鉴定，上述二单位于2001年2月19日分别以青劳 需要，应对其功能性恢复部分继续手术治疗，王黎明仍可享受工伤保险待遇，西宁宾馆应当支付这部分的费用。至于王黎明请求判令西宁宾馆赔偿其精神抚慰金 ...
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