，完成一定额度指标的，再领取相应提成，年底双薪，劳动合同期限自2010年6月至2013年6月，为期三年，工作地点以上海为主。唐某在收到邮件的当日以 应当适用。 在建立了上述观点之后我们再来看本案。根据相关规定，一份完整的劳动合同应当至少包括劳动合同期限、工作内容、工作地点、劳动报酬等要素，本案中唐某与 ...
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湖公司均有权进行退货，产品质保期为一年，自佛手湖公司工程竣工验收合格之日起；合同采取综合单价计价，双方凭佛手湖公司的签单结算后，钢锐公司无权再 将合同约定的180天后起算作简单计算，质保期应在一年半后届满，故周边景观石材的5%质保金尚未过质保期限，该款的付款条件尚未成就，佛手湖公司不应当支付该款。扣除 ...
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路弄内的四个社区信息亭出租给被告使用，租赁期限为一年，每月收取费用人民币（币种下同）2,400元，每季度支付一次，先付后用。合同签订后， 起十五日内支付原告上海千代会展览服务有限公司使用费27,200元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定 ...
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购网站为某科技公司进行网络推广，推广期限为一年，推广费用为30万，某科技公司在合同签订之日交付15万元，在合同履行3个月再支付剩余推广费用15 在争议解决条款里约定如果双方发生纠纷，一方应当向被告住所地人民法院提起诉讼，而本案的被告是昆明某电子商务公司，原告北京某教育科技公司要想起诉只能向昆明某电子 ...
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寰龙世纪公司），入职后双方曾签订过一份劳动合同，合同期限为2009年1月1日至2009年12月31日，该合同期满后，双方未再续签劳动合同。霍某 调解仲裁法》）对劳动争议案件规定了一般时效和特殊时效两种时效，绝大部分劳动争议适用一年的一般时效，即劳动者和用人单位须从知道或应当知道权利受侵害之日起一年内 ...
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依法判决驳回原告的诉讼请求。 经审理查明，2007年5月份，被告招聘原告担任公司保安一职，双方有签订劳动合同，约定劳动合同期限为壹年，自2007年 合同书、劳动仲裁裁决书、工资账户流水记录、社会保险缴费情况证明及双方当事人陈述等证据为证，并已经庭审质证，且双方均无异议，本院予以确认。 本院认为，本案 ...
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法院依法判决驳回原告的诉讼请求。经审理查明，2007年5月份，被告招聘原告担任公司保安一职，双方有签订劳动合同，约定劳动合同期限为壹年，自2007年6 合同书、劳动仲裁裁决书、工资账户流水记录、社会保险缴费情况证明及双方当事人陈述等证据为证，并已经庭审质证，且双方均无异议，本院予以确认。本院认为，本案 ...
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简称XX世纪公司），入职后双方曾签订过一份劳动合同，合同期限为2009年1月1日至2009年12月31日，该合同期满后，双方未再续签劳动合同。霍 调解仲裁法》）对劳动争议案件规定了一般时效和特殊时效两种时效，绝大部分劳动争议适用一年的一般时效，即劳动者和用人单位须从知道或应当知道权利受侵害之日起一年内 ...
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简称XX世纪公司），入职后双方曾签订过一份劳动合同，合同期限为2009年1月1日至2009年12月31日，该合同期满后，双方未再续签劳动合同。霍 调解仲裁法》）对劳动争议案件规定了一般时效和特殊时效两种时效，绝大部分劳动争议适用一年的一般时效，即劳动者和用人单位须从知道或应当知道权利受侵害之日起一年内 ...
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