号，下称答复）规定，对于用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。而 ，解释（三）是在《社保法》出台以前就生效了。而《社会保险法》第十条已明确规定职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。由此可知， ...
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无法领取失业保险金期间的损失。 对此,电气公司则声称,该公司依法为刘先生向社保部门缴纳了相关保险(含失业保险费),在辞退时告知其已办妥退费、退保(减员) ,送达失业保险经办机构和主管地方税务机关。 本案中,电气公司虽已为刘先生缴纳失业保险费,但其与刘先生解除劳动合同关系后,未书面告知他依法享有失业保险 ...
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辞职退保、退费等相关交接手续。2014年11月,刘先生去社保中心领取失业保险金,因时间超过导致无法领取,为此诉诸法律。一审法院经审理认为,根据失业保险金申领 领取失业保险金期间的损失。对此,电气公司则声称,该公司依法为刘先生向社保部门缴纳了相关保险(含失业保险费),在辞退时告知其已办妥退费、退保(减员 ...
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和劳动合同予以佐证。参保人险种缴费明细表加盖了社保部门的印章，显示范*2011年6月至2012年8月期间均有缴纳相关的基本医疗保险。劳动合同由*兴公司与 经验规则对案涉事故的原因进行综合审查认定。案涉事故发生后，受害人范*第一时间向**公馆物业管理处及大朗镇消防队进行电话求救，其已完成了其能力范围内的 ...
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死亡，应按河南省非因工死亡标准对家属进行补偿，因XXXXX灯泡厂并没有为XXXXX依法缴纳社保，故该补偿部分由单位承担。大概补偿数额应为13万左右。四、律师 双方对赔偿达成了一致意见10万元。整个案件从仲裁立案到调解结案也就半个月时间，最后的调解的数额远远超出了家属的预期。五、律师心得体会在办理这起 ...
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工死亡，应按河南省非因工死亡标准对家属进行补偿，因灯泡厂并没有为张小君依法缴纳社保，故该补偿部分由单位承担。大概补偿数额应为13万左右。办案过程：初步和 对赔偿达成了一致意见，9.8万元。整个案件从仲裁立案到调解结案也就半个月时间，最后的调解的数额远远超出了家属的预期。心得体会：在办理这起案件中，我有 ...
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加班的事实；五、申请人作为营销部长的签批文件，证明：加班事实以及工作职位、工作时间为定时。被申请人河南众品食业股份有限公司向本委提供以下证据：一、三份 、河南众品食业股份有限公司在本裁决生效后十日内为姬香成办理参加社保手续并缴纳其在职期间社保费用单位部分，并为姬香成办理档案及社会保险转移手续；二、河南 ...
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说以后给原告补，但是却未补。在原告工作期间被告也没有给原告缴纳各种社会保险。同时被告公司为了升级建筑资质，要求原告参加建造师考试，并与 平安养老保险股份有限公司GP32001002153314号团体人身保险合同，因原告持有异议，且原告工作时间与保险期间不符，本院不予采信，对被告提交的16张郑州高盛教育 ...
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购房合同，应当分情况确定。一是对于能够提供一年以上的纳税证明或者社会保险缴纳证明的购房人，由于可以取得贷款手续，那么合同应当参照上述情况分别作出变更或者 要求对方承担违约责任。因此，应当配合银行在社保局、税务局、公安部门查询购房人的社保、纳税以及暂住证或居住证的办理情况，如能证明该外地人在京居住满一年 ...
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快递出于人道主义援助张帆家人1.5万元。双方没有任何法律纠纷。 法院： 未为员工缴纳社保 单位承担补偿责任 法院认为，当事人应当就其主张的事实举证证明。因用人单位解除 双方存在劳动关系的前提下，搜狗宠物公司未能提供任何证据证明张帆的入职时间、月工资情况。因此，法院采信张帆母亲提出的张帆于2012年1月 ...
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