，原告超出该范围的诉讼请求，本院不予支持。关于护理费，原告未提交护理人员的收入证明，其要求参照制造业的平均工资标准计算，本院不予采信。本院参照受诉 第七人民医院、郑州大学第一附属医院住院期间（共计33天），经计算，护理费为2574.33元（28472元÷365天×33天）。原告超出该范围的诉讼请求， ...
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度（2014年度）居民服务业和其他服务业在岗职工平均工资标准（28472元/年），对受害人请求的住院期间的护理费624元予以支持。 河南鑫苑律师事务所交通事故 居民人均纯收入）伤残系数5年 七、鉴定费。 受害人主张的鉴定费，有相应票据证明，法律应予以支持。 八、精神损害抚慰金。 在郑州，精神损害抚慰金 ...
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度（2014年度）居民服务业和其他服务业在岗职工平均工资标准（28472元/年），对受害人请求的住院期间的护理费624元予以支持。 河南鑫苑律师事务所交通事故 居民人均纯收入）伤残系数5年 七、鉴定费。 受害人主张的鉴定费，有相应票据证明，法律应予以支持。 八、精神损害抚慰金。 在郑州，精神损害抚慰金 ...
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度（2014年度）居民服务业和其他服务业在岗职工平均工资标准（28472元/年），对受害人请求的住院期间的护理费624元予以支持。 河南鑫苑律师事务所交通事故 居民人均纯收入）伤残系数5年 七、鉴定费。 受害人主张的鉴定费，有相应票据证明，法律应予以支持。 八、精神损害抚慰金。 在郑州，精神损害抚慰金 ...
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条例》第30条第4款规定“职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤 经工伤职工或者其亲属同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均工资一人的标准支付护理费。” 《工伤保险条例》第33条“生活不能自理的工伤职工在停工留 ...
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赔偿残疾赔偿金，不再赔偿误工费，保险公司对该费用不予认可；对于护理费，原告没有提交护理人员的相关护理证明，没有事实和法律依据，保险公司不予认可；对于住院伙食补助费， 仍在家养伤无法上班，假期到2014年9月15日结束。请假期间公司未发放工资。”另查明：珠海市香洲万丰发商行系个体工商户，经营者为贺茂发。 ...
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书面文件； 2、被告旭辉公司、建峰公司的企业注册登记资料复印件， 拟证明二被告具备法人资格； ， 3、郴州市劳动能力鉴定委员会201301090205号劳动能 力鉴定 天，故按1个月计算；4、 护理费2 093．86元。按照农、林、牧、渔业在岗职工年平均 工资的标准(21836元(2012年农、林、牧 ...
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出庭作证。 对此我表示：法律规定凡是知道案件情况的人，都有义务作证，至于证明效力由法院决定。法官采纳了我的意见，准许马女士出庭作了证，以证明 津贴差额34.9万元，一次性伤残补助金差额3.4万元，以及停工留薪期工资、住院伙食补助费、住院护理费等所有各项合计43.5万元（国家给的按月伤残津贴、护理费除外 ...
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待遇的以下项目由用人单位支付： (一)受伤职工停工留薪期工资福利待遇; (二)受伤职工停工留薪期护理费和住院伙食补助费; (三)受伤职工外地就医交通、食宿费; (四)五至 就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准：七级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的14个月，八级伤残为12个月，九级伤残为10个月， ...
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待遇的以下项目由用人单位支付： (一)受伤职工停工留薪期工资福利待遇; (二)受伤职工停工留薪期护理费和住院伙食补助费; (三)受伤职工外地就医交通、食宿费; (四)五至 就业补助金。一次性工伤医疗补助金的标准：七级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的14个月，八级伤残为12个月，九级伤残为10个月， ...
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