被告的劳动争议案件，并且被告在调解时认可了原告的连续工龄，意味着被告对原告解除劳动关系经济补偿的承认。据此，巫山县劳动争议仲裁委员会对原告要求给予其解除劳动 支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。 第十一条 本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下 ...
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判决，可在判决书送达之日起五日内，向本院递交上诉状， 并按对方当事人的人数提出副本；上诉于河北省保定市中级人民法院。 审判长 审判员 审判员 二○○六年十一月二十日（ 10月10日《关于对解除劳动合同经济补偿问题的复函》中规定： “……工作时间不满一年的，都按工作一年的标准计算”．韩晓宇在河北某某工作 ...
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一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付 ...
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一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付 ...
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，乙方所在岗位实行以 为周期，总工时 小时的综合计算工时工作制。(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定 经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向乙方支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指乙方在劳动合同解除或者终止前十二个月 ...
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一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付 ...
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双方财产处理照顾女方，3、债务承担方面也照顾女方。本案另也存在男方婚前房屋婚后还贷以及增值的部分的计算，庄荣华律师庭前与法庭联系，要求对方带起与计算相关的 的归属。夫妻如能在婚前或婚内对房产的出资、归属、债务、经济补偿作出约定，就会使离婚中房屋分割这一复杂的问题变得简单明晰。书面约定又是双方分割财产 ...
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被拆迁人可以选择复建安置、产权调换、货币补偿的补偿安置方式。 除村民委员会、祠堂等农村集体经济组织的公共建筑物按照“拆一补一”的原则复建安置外，对被征地农民非住宅 月，寒暑假节假日累计停发2个月，时间从签订《搬迁安置合同》的次月计算，如时间有变化，按实际时间计发。 4、如时间超过30个月仍未交付安置房 ...
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约束力，故该房产应当按照夫妻共同财产处理。 考虑到房产的来源、李某婚前支付首付款和归还借款、双方结婚时间较短等具体情况，法院在分割时酌情对李某 及增值利益，康某上诉认为，一审关于陈某应支付康某房屋补偿款的数额计算错误，正确的计算方式应为：房屋现值1802955元÷购买房屋总支付款117812.33元（ ...
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应按原承包协议约定的完工时间计算迟延履行期限，即自2011年7月2日计算至10月10日止，杭州分公司实际迟延完工为101天。对于具体违约金的计算，虽然杭州分公司于 承包协议书》第八条第2款约定，如被告未履行合同要求，应按工程款的0.8﹪/每天补偿给原告；第九条第1款约定，被告每拖延一天完工，按总工程款 ...
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