六条、第三十九条;《劳动合同法 实施条例》第二十三条;《工伤保险条例》第三十七条,《湖南省实施《工 伤保险条例》办法》 申请人郴州市旭辉人力资源有限公司支付申请人一次性伤残 补助金36000元,一次性工伤医疗补助金32000元,一次性伤残就业补助 金32000元,住院和全休期间停工留薪工资12800元 ...
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,合理合法,建议法庭依法支持原告的诉讼请求。一、应当支持李某一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金的赔偿且应当按照目前最高标准计算。(一)关于一次性 与被申请人协商的辞职时间为2013年11月25日,这样我们就按文件支付申请人其余两项工伤赔偿,实际上,被申请不仅未支付其余两项赔偿,而且找 ...
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二、自本裁决书生效之日起五日内被申请人支付申请人一次性伤残补助金22500元、一次性工伤医疗补助金23694元、一次性就业补助金47388元、停工留薪期工资15000元、医疗费 六千八百四十六元九角四分、住院伙食补助费七百八十元、工伤鉴定费六百元、交通费三百元、二○一○年十月份工资差额一千七百元等各项 ...
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属于工伤并且鉴定为九级伤残,工伤赔偿项目至少包括:医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期的工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金。李仰还剩下没 月31日后替换了原劳动合同第一页。理由如下:1、李仰从入职起就一直在塑胶厂原注册地址工作,直到2013年5月份塑胶厂原地址工厂拆迁,李仰才 ...
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工伤并且鉴定为九级伤残,工伤赔偿项目至少包括:医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期的工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 李仰还剩下没 月31日后替换了原劳动合同第一页。 理由如下:1、李仰从入职起就一直在塑胶厂原注册地址工作,直到2013年5月份塑胶厂原地址工厂拆迁,李仰才 ...
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张利群律师针对申请人陈述的案件事实以及其提交的相关证据,进行了以下分析和判断: 1、关于医疗费的问题:依照申请人的陈述及相关证据,申请人受伤后 生效之日起支付申请人一次性伤残补助金22707元(2523元×9个月); 四、被申请人于本裁决书生效之日起支付申请人一次性工伤医疗补助金5046元(2523元 ...
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九条、二十条、二十四条的规定:职工因工负伤治疗,享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 某只报销部分医疗费、不支付工伤津贴、护理费、交通费的行为违法,应予补发。申诉人要求与被诉人解除劳动关系,领取一次性伤残补助金和伤残就业补助金的请求于法有据, ...
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九条、二十条、二十四条的规定:职工因工负伤治疗,享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 某只报销部分医疗费、不支付工伤津贴、护理费、交通费的行为违法,应予补发。申诉人要求与被诉人解除劳动关系,领取一次性伤残补助金和伤残就业补助金的请求于法有据, ...
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李某告诉她说:“把帮厨人辞掉,这样你每月的工资可以达到3790元。”就这样,安娜留了下来。没想到,又过两个月,即2012年8 仲裁,要求宾馆向其支付解除劳动关系经济补偿金和一次性伤残补助金19622.4元、一次性工伤医疗补助金17379元,一次性伤残就业补助金17379元及其他费用。可是,这次仲裁的 ...
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的工残退休审批手续。 4、 申诉人已破产清算,无法担负被诉人的伤残抚恤费发放和支付被诉人工伤后期康复治疗费用的责任,应当在破产清算时提留专项资金交 标准提留被诉人工伤医疗补助金交工业行业办管理,用于被诉人符合工伤保险医疗项目、药品目录、住院服务标准的工伤后期康复治疗费的支付。 2、 被诉人的一次性工残 ...
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