。职工觉得心里很难受，自己的青春都奉献给了企业，面企业最后却这样对待他们。根据《劳动法》的规定，企业用工应当为职工交纳工伤、养老、医疗、失业等社会保险，平时加班应当支付本人工资150%的加班工资，周末加班应当支付200%加班工资，法定假期应当支付300%加班工资。企业单位无故辞退职工，应该给予职工 ...
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依法实施规划重新建设时，按有关规定作出处理，并按照各地规定的面积标准重新进行确权登记。 八、认真做好集体建设用地的确权登记发证工作 村委会办公室、医疗教育卫生等公益事业和公共设施用地、乡镇企业用地及其他经依法批准用于非住宅建设的集体土地，应当依法进行确权登记发证，确认集体建设用地使用权。将集体土地 ...
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正确裁判的前提和关键。 一、关于执法主体资格法律依据的审查 本市在养老制度改革之后，正常退休不需要行政机关审批，但从事特殊工种人员提前退休仍属于行政审批 3月27日，原上海市劳动和社会保障局、上海市公安局、原上海市人事局、原上海市医疗保险局4家单位联合制定了沪劳保社发〔2003〕9号《关于外省市转移进 ...
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长期生活在农村。1995年12月1日，被上诉人领取的退伍补助费仅430元，医疗补助费仅30元。1999年4月25日结婚后，夫妻共同偿还被上诉人购买此套 二审法院予以判决。 【一】关于住房公积金问题 建立住房公积金制度，是城镇住房制度改革的重要内容和中心环节。1999年4月3日施行的《住房公积金管理条例 ...
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结婚证的， 洪律师 19:32:10在哪里上班 sophia 19:32:16在广州sophia 19:34:05？sophia 19:35:03如果这时候老板以改革为名减她工资可不可以呢？洪律师 19:35:25不可以 洪律师 19:37:21最好签合同 sophia 19:37:45但现实就是 ...
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法律的保护，惟一的例外是被告直接地和残暴地攻击他。到1957年前后，法律改革后，小偷的生命健康得到一定程度的保护，不过，法律的保护程度较低。到1984年 此类问题更完善的方法，不是单方面加大机动车主的赔偿义务，而应该通过社会保障和医疗保险更好地为弱者提供救济。前者的成本只是由社会的部分人来承担，而后者 ...
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基本特征是危害了不特定的多数人的生命、健康和财产的安全。火警、匪警、医疗急救、交通事故报警是社会生活中常用的紧急性公益通信，救灾、抢险、防汛等通信 的法官的带来了理解上的差异。但认真学习和深刻理解解释不难发现，随着我国电信业的改革深入，市场竞争的趋激烈，引发了电信运营商之间的不正当竞争，为破坏互联互通 ...
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年底至2000年初，被告火电一公司根据河南省电力工业局的有关文件，制定了火电一公司改革方案，对符合条件的公司职工买断工龄解除合同等相关问题做出了具体规定，并将 与原告杨华的劳动关系，并安排适当的工作岗位，对原告杨华怀孕生产期间住院医疗费用给予报销。原告杨华在与被告火电一公司办理解除劳动关系手续时，明知 ...
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与锯业公司的劳动关系并要求该公司为其补缴终止合同后的社会养老保险费与医疗保险及精神补偿。该委裁决终止劳动合同的行为合法有效，撤销锯业公司对戴 》实施以来，随着我国市场经济结构的调整加快和国家机关、企业单位的体制、劳动用工制度改革以及劳动者法律意识的增强，由此引发的劳动争议纠纷案件，呈日趋上升之势。由于 ...
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的时候，被机器扎伤右手。原告受伤后，在两个医院进行治疗，共花费医疗费用16180.57元。2007年9月17日原告委托司法鉴定中心对其受伤的程度进行 和聘用合同来规定，单靠现行劳动法关于劳动合同的规则是规范不了的，而改革开放以来广大体力劳动者和脑力劳动者的利益未受到应有的保护，各种严重侵害劳动者权益的 ...
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