权分立”不一样，这是一个基本前提。根据《中华人民共和国立法法》的规定，我们知道同一位阶的新法律的效力优先于旧法律的效力，法律的效力高于行政法规的效力也 ），当劳务人员发生伤害事故时，应参照《工伤保险条例》的规定进行工伤认定，并使劳务人员享受《工伤保险条例》规定的一些基本的待遇。而如果用人单位没有为从事 ...
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元；5、被告支付给原告一次性伤残补助金39750元；6、被告支付给原告一次性工伤医疗补助金22802元和一次性伤残就业补助金45604元。被告河南XXX有限公司辩称，原、被告 十七条、第六十二条、第六十四条、《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一、被告河南XXX有限公司于本判决生效后十日 ...
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六十二条第二款、《河南省工伤保险条例》第二十七条及最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条的规定，判决：一、被告安阳市XXX 无不当。安阳鹏胜公司上诉要求从李XX应得的各项工伤款中减去其已付的10000元工伤款，二审未提供新证据，李XX不认可，故该项请求本院依法不予支持。 ...
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XXXX有限公司认为洛阳市劳动能力鉴定委员会于2012年12月4日作出的洛劳鉴工伤[2012]212734洛阳市劳动能力鉴定结论通知书程序不当，阐述的理由不符合《河南省劳动能力 统筹地区以外地区治疗期间产生的费用，不符合法律法规的规定，本院不予支持。依据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条 ...
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年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因死亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”。从被上诉人举示的证据来看，足以认定一审第三人向国 。【评析】在本案中，各方当事人争议最大的焦点是：享受新型农村社会养老保险待遇后，能否构成劳动关系。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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等。2012年6月，韩某经西安市雁塔区人力资源和社会保障局认定为工伤。2012年10月经西安市劳动能力鉴定委员会评定伤残等级为二级，护理等级为二级， ［2006］14号规定的一次性工伤保险长期待遇标准时固定的数额，早已落后于当前经济水平。且与新修改后2011年1月1日实施的《工伤保险条例》已经格格不入 ...
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交通事故，经抢救无效死亡。经玖龙纸业申请，被告于2010年8月16日作出《工伤认定决定书》，认定杨某死亡属因工死亡，并于2010年8月26日向玖 送达就适用新的赔偿标准，导致同一工伤事故认定阶段和待遇计算阶段法律适用的不统一。 从价值衡量的角度分析前述三种观点，必须明确《工伤保险条例》只规定了社会保险 ...
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案件，一方面，可以积极回应人民群众对于人民法院维护劳动者的合法权益，保障民生的新期待和新要求；另一方面，可以有效解决工资拖欠和就业稳定问题，不断增加职工收入， 受理。人民法院经审理后，能够认定劳动者符合工伤构成要件的，应当判令用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准给予赔偿。 5、妥善 ...
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工伤。 其次，第一种观点对对工作场所的定位上存在偏差。何谓工作场所，《工伤保险条例》并未作明确规定，按照文义理解，应指职工日常从事职业活动的场所，即包括本单位内 其范围的界定上，虽然总的趋势是不断包括进新的内容，但在某一时期的范围界定，是与社会经济发展相适应的。《工伤保险条例》第十四条、第十五条以列举 ...
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工伤认定。告知孙某家属尽快报警。孙某家属委托董学明律师为其代理申请工伤认定及工伤索赔。 孙某家属在2010年11月9日到滨海开发区交警大队报警，滨海开发区 未作出工伤认定，在新的工伤保险条例实施后就不能再被认定为工伤，因为单方事故承担全部责任。针对新法实施，董学明律师反复向委托人解释法律规定，并同单位 ...
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