号（最高人民法院审判委员会讨论通过2011年12月20日发布）关键词：刑事故意杀人罪婚恋纠纷引发坦白悔罪死刑缓期执行限制减刑裁判要点：因恋爱、婚姻矛盾激化引发的故意杀人案件 属于为胡克金垫付，这一行为虽然消减了拖欠行为的社会危害性，但并不能免除胡克金应当支付劳动报酬的责任，因此，对胡克金仍应当以拒不 ...
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亦有可能引发一系列的群体性劳动争议纠纷案件 根据《劳动法》第三十二条的规定，用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时 足额支付劳动者劳动报酬的……（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 贵司如果拒绝告知员工公司账户被冻结实情，又持续拖欠员工 ...
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、汪某承担连带支付责任。吴某辩称其因犯拒不支付劳动报酬罪，杨某等人不应再以劳动合同纠纷起诉的理由不成立，因承担刑事责任后，民事责任仍应承担 连带责任作为一种法定的责任，目前，对建筑企业非法转包行为，只明确规定“承担清偿拖欠工资连带责任”。因此，二审法院最终更改一审判决，改判本案贵州xx公司不承担责任。...
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管理关系。在性质上,工资是劳动者基于劳动关系取得的劳动报酬,用以“保证他本人和家属有符合人的尊严的生活条件”。而经济纠纷中的欠款是法人基于经济合同 物化到雇主的产品中,在任何情况下对于工资拖欠都要采用“零容忍”规则,即雇主都必须无条件地按时足额支付劳动报酬。另一方面,劳动者的工资只有通过雇主的支付才能 ...
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管理关系。在性质上,工资是劳动者基于劳动关系取得的劳动报酬,用以“保证他本人和家属有符合人的尊严的生活条件”。而经济纠纷中的欠款是法人基于经济合同 物化到雇主的产品中,在任何情况下对于工资拖欠都要采用“零容忍”规则,即雇主都必须无条件地按时足额支付劳动报酬。另一方面,劳动者的工资只有通过雇主的支付才能 ...
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年7月2 1日上岗，2014年1 0月1 6日离职，被申请人拖欠申请人猎头费28800元及183天的违约金5270元； 2．业务副总裁， 6 2 0元+郭远志1283元=17705元)。 ．‘ (三)关于本案仲裁费的承担。 本案纠纷是因被申请人违约弓l起，但申请人的仲裁请求没有 得到仲裁庭的全部支持 ...
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及《违反中华人民共和国劳动法行政处罚办法》第6条的规定，对用人单位有克扣、拖欠劳动者工资、低于最低工资标准支付劳动报酬、安排加班不支付加班费的，由劳动 二电子公司违规克扣员工工资被判支付12月6日，江西省龙南县人民法院一审审理一起劳资纠纷案件，无理克扣员工工资的被告某电子公司被判5日内向原告陈某支付其 ...
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一、二审法院依法作出如上裁判。指导案例4号王志才故意杀人案关键词刑事故意杀人罪 婚恋纠纷引发 坦白悔罪 死刑缓期执行限制减刑裁判要点因恋爱、婚姻矛盾激化引发的故意杀人案件， 属于为胡克金垫付，这一行为虽然消减了拖欠行为的社会危害性，但并不能免除胡克金应当支付劳动报酬的责任，因此，对胡克金仍应当以拒不 ...
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并负有使社会保险基金保值增值的责任。社会保险基金经办机构与用人单位因拖欠社会保险费而发生的纠纷，属于行政争议。用人单位认为社会保险基金经办机构在收支、管理和 单位应缴纳的社保费用支付给劳动者，由劳动者自行支配。若不影响劳动者的劳动报酬的，劳动者以此为由行使单方解除权并请求用人单位支付经济补偿金的，对其 ...
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签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。 装饰公司是某建筑工程局的子公司 欠他的工资2300 元。装饰公司承认拖欠徐某工资的事实，同意给付。 在案件审理过程中，对装饰公司与徐某之间的纠纷是否属于《劳动法》调整范围产生两 ...
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