不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析]《中华人民共和国劳动法》第三 由于原告在与被告签订劳动合同时，未按照劳动行政部门、教育行政部门的有关规定来正确行使法人依法享有的行政管理权，没有依照有关劳动法规和教育行政管理的规范化 ...
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不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析]《中华人民共和国劳动法》第三 由于原告在与被告签订劳动合同时，未按照劳动行政部门、教育行政部门的有关规定来正确行使法人依法享有的行政管理权，没有依照有关劳动法规和教育行政管理的规范化 ...
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作出不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析] 《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动法第十七条第一款中“订立和变更劳动合同不得违反法律、行政法规”的规定来与被告签订劳动合同。被告是“准行政化管理”的非自由关系人，原告忽略了这 ...
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不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析]《中华人民共和国劳动法》第三 由于原告在与被告签订劳动合同时，未按照劳动行政部门、教育行政部门的有关规定来正确行使法人依法享有的行政管理权，没有依照有关劳动法规和教育行政管理的规范化 ...
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作出不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析] 《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动法第十七条第一款中“订立和变更劳动合同不得违反法律、行政法规”的规定来与被告签订劳动合同。被告是“准行政化管理”的非自由关系人，原告忽略了这 ...
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不予受理的决定。之后，原告向法院提起诉讼，请求判令被告江某按协议约定支付违约金30000元和承担诉讼费用。 [案情分析]《中华人民共和国劳动法》第三 由于原告在与被告签订劳动合同时，未按照劳动行政部门、教育行政部门的有关规定来正确行使法人依法享有的行政管理权，没有依照有关劳动法规和教育行政管理的规范化 ...
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、山西杏梅律师事务所接受原告赵某的委托，指派我们作为代理人参加本案一审活动，根据诉讼双方的争议焦点和庭审查明的事实，现发表如下代理意见，供合议庭合议时参考。 的。庭审中，被告代理人员以前述住院证及押金单为医疗内部审批单据为由否认费用支付的内容，其说法明显不能成立。 综上五点，被告及其医务人员对患者的 ...
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未成立，付永喜诉称捐赠款归其所有缺乏法律依据，判决驳回了付永喜的诉讼请求。 上诉确认谁是受赠主体 一审判决后，付永喜不服判决，上诉至宜昌市中级人民法院。付 付永喜而非物业公司。 根据社会保险法相关规定，由于侵权第三人暂无力支付付永喜的医疗费用，且物业公司未为付永喜缴纳工伤保险，应由物业公司先行支付。而 ...
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，收回房屋呢？皮之不存，毛将焉附？届时，原告已经支付的75万元转让费怎么办呢？所购置的宾馆设备怎么办呢？谁来给原告善后呢？况且，殷鉴不远，本案 四加以证实，光盘作为复制件照样可以提交法庭质证。 最后，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十条的规定，“ 一方当事人提出的下列证据，对方当事人 ...
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，收回房屋呢？皮之不存，毛将焉附？届时，原告已经支付的75万元转让费怎么办呢？所购置的宾馆设备怎么办呢？谁来给原告善后呢？况且，殷鉴不远，本案 四加以证实，光盘作为复制件照样可以提交法庭质证。最后，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十条的规定，“ 一方当事人提出的下列证据，对方当事人 ...
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