的;在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。《最高人民法院关于审理人身损 害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳动者因工伤事故受到人身损害 生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。其待遇项目主要包括：(1)工伤职工治疗工伤或职业病所需的 ...
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事项。当天游玩的孩子和其他家长均没有受伤。被告自经营滑索项目以来没有发生过伤害事故，如果按照病例上的记载，原告“左足触底反折“导致受伤，也系原告心里紧张未按照进站口 法》第十六条、第二十六条、第三十七条《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条、第十七条、第十九条、第二十条、 ...
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的;在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。《最高人民法院关于审理人身损 害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳动者因工伤事故受到人身损害 生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。其待遇项目主要包括：(1)工伤职工治疗工伤或职业病所需的 ...
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的;在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。 《最高人民法院关于审理人身损 害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳动者因工伤事故受到人身 生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。 其待遇项目主要包括： (1)工伤职工治疗工伤或职业病所需 ...
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，程序上存在违法，故该仲裁裁决应依法撤销。原告所受伤害完全归咎于其自身的过错，原告所提起的赔偿请求均缺乏事实和法律依据，故被告起诉请求法院判令 本院予以支持，故被告应向原告支付一次性赔偿金121068元。第二，关于原告要求被告支付住院期间陪护人员的工资850元问题。原告因受伤住院18天，且医生建议住院 ...
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纠纷要求赔偿的时效为一年。伤害明显的，自受伤害之日起计算；伤害当时未曾发现，后经检查并能证明是由侵害引起的，从伤势确认之日起计算。 但时效 ，但该赔偿数额明显低于按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》计算的数额，原审综合全案对赔偿比例及赔偿项目、数额等予以适当调整，且调整后 ...
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履行了大部分承诺，只是由于摄像机发生故障，导致没有将婚礼的整个过程拍摄下来的遗憾，摄像只是服务合同中的一个项目，故不同意全部退还合同价款。在得知情况后 行为造成了该特定纪念物的缺失，由此给原告带来的精神损害，被告理应进行赔偿，但精神损失的赔偿数额可结合本案相关情况酌情考虑。关于原告要求退还全部服务费的 ...
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还可能只是部分无效。根据我国《合同法》第五十三条规定，合同中的下列免责条款无效：(一)造成对方人身伤害的;(二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的 项目;(4)防洪、灌溉、排涝、引(供)水、滩涂治理、水土保持、水利枢纽等水利项目;(5)道路、桥梁、地铁和轻轨交通、污水排放及处理、垃圾处理、地下管道、 ...
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鉴定伤情鉴定，又叫人身损伤程度鉴定。伤情鉴定，是司法鉴定中最常见的项目之一，对于确定损伤的性质与程度、推定致伤物体与作用方式、估价损伤的预后 率为100%。对于故意或过失伤害致人残疾或交通事故致人残疾的民事赔偿，可以参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》进行调解或提起诉讼 ...
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的工友来说，有两个维权途径。一是通过雇佣人身伤害赔偿程序来处理。目前我国对人身伤害事故赔偿作出规定的主要是《侵权责任法》以及最高法院对人身损害、 《关于加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知》、《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，建筑领域工程项目部、项目经理、施工作业班组、包工头等不具备用工主体 ...
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