工伤及伤残等级认定的申请。经当地劳动部门鉴定,被告兰某的伤残被认定为工伤陆级。当地劳动部门向原告赖某、马某的注塑厂发出了鉴定结论通知书。接到通知后, 工资为标准,一次性付给伤残者伤残抚恤费。由于原告赖某、马某未依法为被告兰某缴纳工伤保险,因此,长汀县人民法院驳回原告诉讼请求,并由原告一次性赔偿被告伤残 ...
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工伤及伤残等级认定的申请。经当地劳动部门鉴定,被告兰某的伤残被认定为工伤陆级。当地劳动部门向原告赖某、马某的注塑厂发出了鉴定结论通知书。接到通知后, 工资为标准,一次性付给伤残者伤残抚恤费。由于原告赖某、马某未依法为被告兰某缴纳工伤保险,因此,长汀县人民法院驳回原告诉讼请求,并由原告一次性赔偿被告伤残 ...
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工伤及伤残等级认定的申请。经当地劳动部门鉴定,被告兰某的伤残被认定为工伤陆级。当地劳动部门向原告赖某、马某的注塑厂发出了鉴定结论通知书。接到通知后, 工资为标准,一次性付给伤残者伤残抚恤费。由于原告赖某、马某未依法为被告兰某缴纳工伤保险,因此,长汀县人民法院驳回原告诉讼请求,并由原告一次性赔偿被告伤残 ...
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伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。前款所称赔偿基数,是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。【邹超律师提示】根据 条例》第六十三条的规定,非法用工单位向非法用工受伤人员支付的赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇,也即如果按劳动和社会保障部《非法用工单位伤亡人员 ...
//www.110.com/ziliao/article-538693.html -
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伤残的为赔偿基数的2倍,十级伤残的为赔偿基数的1倍。前款所称赔偿基数,是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。【邹超律师提示】根据 条例》第六十三条的规定,非法用工单位向非法用工受伤人员支付的赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇,也即如果按劳动和社会保障部《非法用工单位伤亡人员 ...
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申领,其该部分诉讼请求,本院不予处理。刘XXXX请求赔偿营养费,无法律依据,本院不予支持。按照规定的标准和本案具体情况,XXXX不锈钢公司应向刘XXXX支付的 其护理费,证据不足,本院不予支持。根据根据工伤保险条例第三十七条的规定,刘XXXX因工致残被鉴定为九级伤残,其有权提出解除与XXXX不锈钢公司 ...
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被告停工留薪期工资超出部分应予以返还,同时,对于其伤害应先取得民事赔偿,之后才能由社保机构或者公司补足差额,请求法院据实裁判。故原告诉至法院, 工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”和《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定:“五级至十级工伤职工按国务院《工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-510747.html -
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被告停工留薪期工资超出部分应予以返还,同时,对于其伤害应先取得民事赔偿,之后才能由社保机构或者公司补足差额,请求法院据实裁判。故原告诉至法院, 工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”和《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定:“五级至十级工伤职工按国务院《工伤 ...
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被告停工留薪期工资超出部分应予以返还,同时,对于其伤害应先取得民事赔偿,之后才能由社保机构或者公司补足差额,请求法院据实裁判。故原告诉至法院, 工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”和《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定:“五级至十级工伤职工按国务院《工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-510745.html -
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被告停工留薪期工资超出部分应予以返还,同时,对于其伤害应先取得民事赔偿,之后才能由社保机构或者公司补足差额,请求法院据实裁判。故原告诉至法院, 工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”和《河南省工伤保险条例》第二十七条的规定:“五级至十级工伤职工按国务院《工伤 ...
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