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安装装饰有限公司住院91天,计算为20元/天×91天=1820元;2、住院期间的护理费,河南省XX建筑安装装饰有限公司住院91天,参照《河南省人力资源和社会保障厅 十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般 ...
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安装装饰有限公司住院91天,计算为20元/天×91天=1820元;2、住院期间的护理费,河南省XX建筑安装装饰有限公司住院91天,参照《河南省人力资源和社会保障厅 十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般 ...
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签订任何书面用工协议。2012年4月,南京门店口头通知该四人结束聘用关系,双方因工资待遇等问题发生分歧,四人申请劳动仲裁,仲裁过程中,张某作为超市的委托代理人与 。李某的丈夫刘某诉至法院,请求判令该新型材料立公司赔付李某的工伤保险待遇。在案件审理期间,公司辩称李某于2012年3月8日因工受伤,而公司现 ...
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年1月16日三、代理意见:代理意见审判长:原告何某某诉东莞市某某家用电器有限公司工伤赔偿争议纠纷一案已于2013年1月10日开庭审理,作为何某某的 工资是包括加班费的,理由如下:根据国务院工伤保险条例33条规定,工伤医疗期间,原工资福利待遇不变。根据劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的 ...
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渠道 医疗期间 停工留薪 原工资福利待遇不变,按月支付 一般不超过12个月 用人单位 最长不超过24个月,原工资福利待遇不变(标准为工伤 的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金;3、上海市上年度市平工资:4331元4、全国城镇居民人均可支配收入2011年21810元 供养亲属抚恤金 配偶 ...
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个月。 4、 评定伤残等级后,停发原待遇。 停工留薪期间护理费 医疗机构确定需要护理 用人单位派人护理 用人单位 经工伤职工或者其亲属同意,用人单位也可以按照 条件为止。 2、各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的本人工资。 3、供养亲属的具体范围按照《因工死亡职工供养亲属范围规定》执行。 ...
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劳动争议仲裁委员会提出请求,要求陕西省咸阳公路管理局赔偿其停工留薪期工资福利待遇8520元、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各60586元、第二次住院医疗费1563. 第三十一条、第三十二条、第三十四条、陕西省实施《工伤保险条例》办法第二十三条之规定,判决如下: 一、被告陕西省咸阳公路管理局 ...
//www.110.com/ziliao/article-209253.html -了解详情
劳动争议仲裁委员会提出请求,要求陕西省咸阳公路管理局赔偿其停工留薪期工资福利待遇8520元、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各60586元、第二次住院医疗费1563. 第三十一条、第三十二条、第三十四条、陕西省实施《工伤保险条例》办法第二十三条之规定,判决如下: 一、被告陕西省咸阳公路管理局 ...
//www.110.com/ziliao/article-208820.html -了解详情
劳动能力鉴定委员会对赵某进行劳动能力鉴定后,按其鉴定结论,再享受相关待遇。仲裁委认为,本案事实清楚,双方当事人之间权利义务关系明确双方当事人之间权利义务关系 期间的交通费用及赵某停工留薪期间工资福利待遇。 【承办结果】 长春市宽城区劳动争议仲裁委员会依据《吉林省农民工参加工伤保险试行办法》第七条、第 ...
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诊断为:腰2椎体压缩性骨折、腰背部软组织挫伤。马某住院治疗26天,住院期间由家人护理,支付医疗费41,090.69元,其中长春市某装潢工程有限公司支付了7,000元 工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,根据《吉林省工伤职工停工留薪期管理办法(试行)的通知》规定, ...
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