原用人单位往往仍然会为其缴纳社保,但一般不会再发放工资或只发放少量的生活费,因此下岗、内退职工仍有重新就业的需要。为保护下岗、内退职工的合法权益 实际用工的个人承包经营者,其是劳动者的真正雇主,当然也责无旁贷地应当对劳动者的工伤保险待遇与企业一起承担连带赔偿责任。案例十、用人单位法定代表人或股东变更不 ...
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和手段,确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定的制度。根据《工伤保险条例》第23条规定,劳动能力鉴定机构是劳动能力鉴定委员会,分为设区的 ,其既未到法定退休年龄又没有丧失劳动能力的证明,如果一刀切的不支持其生活费的诉讼请求,显然有违司法公正与“养儿防老”的传统习俗,因为从年龄上,任何人都 ...
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、住院伙食补助费、营养费、误工费、交通费、残疾赔偿金、后续治疗费、被抚养人生活费、鉴定费、人力三轮车修理费、精神损害抚慰金等共计人民币近264085万元。法院经审理 级,但参照《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级》,损伤可评定为9级,属部分丧失劳动能力,故主张被抚养人生活费的计算指数为30%,如 ...
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纳入赔偿范围的有唐云的医疗费24109.81元、残疾赔偿金143416元、被抚养人生活费田方兰36414元、唐必全27846元、朱原2913.69元、残疾辅助器具 尊重。许峰、栗华上诉称按农村居民人均年消费支出标准计算被抚养人生活费应为41647.68元。因其理由与事实不符,该上诉理由不能成立。由于 ...
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。其赔偿金、丧葬费的赔偿标准总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。生活费的标准参照当地民政部门有关生活救济的规定办理。对上述规定在本案的具体适用中有 ,按照国家劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》的规定,其伤残十级未达到完全丧失劳动能力的程度,无劳动技能不属国家承担给付生活费的条件,因此,国家对 ...
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。其赔偿金、丧葬费的赔偿标准总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。生活费的标准参照当地民政部门有关生活救济的规定办理。对上述规定在本案的具体适用中有 ,按照国家劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》的规定,其伤残十级未达到完全丧失劳动能力的程度,无劳动技能不属国家承担给付生活费的条件,因此,国家对 ...
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伤者既可以获得交通事故赔偿,又可以获得工伤赔偿。当然,医疗费是不能赔偿两次的,这是例外。 言归正传,为什么会获得这么高的赔偿金额呢?让我们来看一下: 主要是因为被扶养人生活费很高,伤者的父母刚好超过享受抚养费的60岁的年龄,62/63岁。这样计算的抚养年限比较长。另外, ...
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消费者或者其他受害人死亡的,应当支付丧葬费、死亡赔偿金以及由死者生前扶养的人所必需的生活费等费用。2、《国家赔偿法》第二十七条第(三)项规定:侵犯公民生命 款规定:精神损害抚慰金按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的,赔偿年限最长不超过6年。5、《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工 ...
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某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动争议仲裁委员会裁决由客运公司向林某支付工伤保险费用,客运公司不服裁定提起诉讼。法院判令客运公司向林某支付供养亲属抚恤金 残疾(死亡)赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费、残疾辅助器具费、丧葬费等项目向侵权人主张赔偿责任。而《工伤保险条例》第39条第1款规定:“职工 ...
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由伤亡职工或童工所在单位支付。第四条职工或童工受到事故伤害或者患职业病,在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定,医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定,并全部由伤残 ...
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