解除与申请人的劳动关系，解除劳动关系已于2012年11月21日发生，被申请人庭上提供的解除手续材料都是事后补做的（时间显示2012年12月20日前后） 经过批评教育和培训，听取劳动者申辩，解除劳动关系是穷尽一切方式的最终选择，而被申请人的做法就是主观的武断的以解除劳动关系了之，是对劳动者极不负责任的， ...
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2011年月11月23日的社会保险。以上总计19950元。 案情分析： 承办律师针对申请人陈述的案件事实以及其提交的相关证据，进行了以下分析和判断： 1、 。 仲裁调解结果： 2011年12月6日深圳市光明新区劳动人事争议仲裁委员会对申请人钟树光等7人案件作出仲裁调解书，经本委调解，双方当事人达成协议 ...
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生，住广东省深圳市南山区蛇口花果山 委托代理人：张利群，广东鹏浩律师事务所律师 申请人：彭某，男，汉族，1975年3月4日生，住广东省湛江市霞 解放西路40号27栋 委托代理人：张利群，广东鹏浩律师事务所律师 被申请人：深圳市某某绿色新城建设有限公司 地 址：深圳市光明新区光明街道光明办事处体育公园路 ...
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，地址：深圳市南山区**工业城，法定代表人：周某某。 案情分析： 承办律师针对申请人陈述的案件事实以及其提交的相关证据，进行了以下分析和判断： 1、 审理过程及调解结果 仲裁审理过程： 2012年5月2日，承办律师及被申请人代理人准时到南山区仲裁委员会参加庭审活动，承办律师发表如下代理意见： 1、关于 ...
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：369898565 成都市武侯区劳动人事争议仲裁委员会 仲裁裁决书 成武劳人仲裁字(2013)第12号申请人：邓女士，女，XX年XX月X日出生，汉族委托代理人：吴锦 年11月期间未签订劳动的双倍工资差额16000元；3、裁决被申请人支付申请人2012年11月1日至14日期间的工资934元；4、裁决被 ...
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申请人提供有效的学历证明和身份证明用以签订劳动合同。 关于解除劳动关系的情况。申请人表示因双方就社保及克扣工资问题交涉未果，其于2 0 1 2年1 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条关于劳动者可获得经济补偿金的规定，申请人要求支付解除劳动关系经济补偿金的仲裁请求缺乏法律依据，本委不予支持。 至于 ...
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，但此时吉列公司尚未注册成立，不具备劳动法规定的用工主体资格。在申请人不能向仲裁委提交确实充分的证据证明其入职时间的情况下，根据《 ，男，汉族，xxxx年xx月xx日出生，住xxxxxxxx，身份证号xxxxxxxxxxxxx第一被申请人：吉列（上海）产品服务有限公司（以下简称吉列公司）法定代表人：泰 ...
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，汉族，河南省辉县黄冈学校教师，住湖北省浠水县兰溪镇江中村二组。 申请人因不服金台区人民法院（2011）金民初字第00955号民事判决书，宝鸡市中级人民法院（ ，抽资有极为严重的限制性明确规定，原审却弃法律明文规定而不适用，申请人如何违约？合同为什么要解除？原审没有适用任何法条，只是胡乱引用《合同法》 ...
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、、县、、镇、、路、、、号，身份证号：、、、、 。 申请人：李、、、女，汉族，19、、年、、月、日生，住址 邮 编：510623；手机：13642329291；电 话：020-89166666；传真： 020-89166688。 被申请人：广州、、、有限公司；地址：广州市、、、工业加工区、、、村；法定 ...
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委员会 附：仲裁裁决申请书副本 份； 证据及清单各一式 份，每份 页。 申请人： 年 月 日 代 理 词 各位仲裁员： 我是广东同益律师事务所律师李立 ＝187、、、元； 恳请贵会以法事实为依据，以法律为准绳，依法支持申请人的仲裁请求，谢谢！ 此致 、、仲裁委员会 代理人： 广东同益律师事务所律师 李 ...
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