，但却存在张某在生病、生育、年老等情况下，无法获得相应社会保障的巨大风险，从而最终损害个人、用人单位乃至社会利益。本案中，虽然张某有违诚信原则，但由于《社保补偿协议》本身不具有法律效力，且用人单位有代扣代缴社会保险费的法定义务，未依法缴纳社会保险费的事实成立，故在 ...
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、人员流动频繁等原因，而有些却是因为员工觉得费用太高等。对于这种情况我只能说： 购买社保是强制性，不管什么原因，哪怕是员工不愿意购买也必须购买的。 职工的上一年月平均工资为1900元为例，每月应缴纳的社保费用如下： 单位缴费数额部分由单位支付，个人缴费数额部分由单位在发工资时代扣代缴。 本文摘自网络， ...
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购买社保的义务。但是也有一些特殊的时候，比如在合同期，员工被刑事拘留购买社保的情况。杭州专业刑事律师为您整理了相关知识，欢迎阅读！ 刑事拘留还能缴纳社保吗 及其亲属应当立即聘请律师介入，这样才能更好的保护被拘留人的权利。 综上，作为个人来说，购买社保就属于自愿行为；而作为公司，就强制给员工购买社保，以 ...
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问题入职篇一、新入职员工是否需要填写入职申请表？若员工虚假的填写个人履历情况，公司该如何处理？建议新入职员工填写入职申请表，在入职申请表中可 违纪的行为，企业可以行使解除劳动合同的权利。二、试用期是否可以不给员工缴纳社保？试用期属于企业与劳动者建立劳动关系期间，在试用期间也应当为劳动者缴纳社会保险。若 ...
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法律规定，A公司应当为周某补缴2006年8月至2009年12月的城保，其中个人负担部分由周某交给A公司。 6、虽然周某抗辩从未见过工资条，不知道公司 补缴社保还无法要求返还保险费，这对单位来说真是哑巴吃黄连，特别是很多情况下，是劳动者自己要求不缴社保支付补贴。 4、未签合同双倍工资差额有1年时效，并且 ...
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不能打协议，4月3日签订的三方协议，定合同时限购新政策已经出台，某某问了原告社保情况，原告说再两个月就差不多了，满两年才有贷款资格，还问我是否能等 M公司和第三人刘B开庭陈述、本院调取的王A的丈夫第三人卢D在本市社会保险个人参保信息可以推断，原告王A对2017年4月1日A市房屋限购政策应该知道并且实际 ...
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能打协议，4月3日签订的三方协议，定合同时限购新政策已经出台，某某问了原告社保情况，原告说再两个月就差不多了，满两年才有贷款资格，还问我是否能等 第三人刘某二开庭陈述、本院调取的王某一的丈夫第三人卢某四在本市社会保险个人参保信息可以推断，原告王某一对2017年4月1日某某市房屋限购政策应该知道并且实际 ...
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能打协议，4月3日签订的三方协议，定合同时限购新政策已经出台，某某问了原告社保情况，原告说再两个月就差不多了，满两年才有贷款资格，还问我是否能等 第三人刘某二开庭陈述、本院调取的王某一的丈夫第三人卢某四在本市社会保险个人参保信息可以推断，原告王某一对2017年4月1日某某市房屋限购政策应该知道并且实际 ...
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；其二，社会保险稽核办法第十二条规定，社会保险经办机构应当对参保个人领取社会保险待遇情况进行核查，发现社会保险待遇领取人丧失待遇领取资格后本人或他人继续领取 的法律关系。就本案而言，用人单位和劳动者享受社会保险待遇的前提是履行过社保费用的缴纳义务，这与其他行政给付存在明显差异。实质上，社会保险系政府 ...
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劳动者可以提出解除劳动合同，并可要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿。但若劳动者以个人原因、身体原因、家庭原因等理由申请离职，并在此后以用人单位欠发工资、 一般是难以得到支持的。【律师解答】 单位未购社保，员工可以以此为由提出解除劳动合同并要求经济补偿，但有两种情况是不支持的： 1、之前以其他理由提出 ...
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