程序。E 审查论证涉法重大事项潜在的法律风险。F 审查论证防范化解法律风险的措施。G 审查论证涉法重大事项需要签署的各种合同、协议等法律文件。3.3 法律问题。2.3 法律规定与企业面临的现实情况发生冲突的法律问题。2.4 企业营运过程中出现的事项必须规避某部法律强制性规定的法律问题。3、律师探讨分析 ...
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程序。E审查论证涉法重大事项潜在的法律风险。F审查论证防范化解法律风险的措施。G审查论证涉法重大事项需要签署的各种合同、协议等法律文件。3.3法律 的法律问题。2.3法律规定与企业面临的现实情况发生冲突的法律问题。2.4企业营运过程中出现的事项必须规避某部法律强制性规定的法律问题。3、律师探讨分析企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-332302.html -
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企业在承租写字楼中常见法律风险及其防范措施 近年来,随着中国经济的发展,写字楼产品开发在不断的发展进步。最新的写字楼特别重视生态、节能、环保及舒适性办公 专业律师应对各种情况的经验,合同双方自行制作的合同难免会挂一漏万。如果仅仅是简单的约定出现何种情况赔偿违约金多少钱,一旦发生纠纷,会面临违约金被法院 ...
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主动管理模式,即通过发行集合资金信托计划募集资金,自主管理购买标的物,租赁给承租人使用,并收取租金以兑现信托计划委托人收益,是为第四种模式。 这种模式的 这为其开展融资租赁业务提供了有力保障。双方合作则可有效拓宽融资租赁企业融资渠道。 融资租赁类信托业务面临的主要风险来自于以下几个方面,其一是信用风险 ...
//www.110.com/ziliao/article-608131.html -
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而未与劳动者签订书面协议。这就为企业的人事管理埋下了巨大隐患,往往都会面临劳动者离职后索要双倍工资的风险。企业管理者们也会在遭遇相关事宜后, 。 四、劳动者不愿意签订劳动合同怎么办 实践中,有些企业面临的问题不是不愿意与劳动者签订劳动合同,而是劳动者出于各种原因拒绝与单位签订,比方说劳动者以不识字为由 ...
//www.110.com/ziliao/article-941615.html -
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了。这―统计对比表明:大多数中国企业法律风险管理投入严重不足、法律风险防范能力很弱,从而造成了中国企业在法律方面无法与国外企业抗衡的局面,常常处于“被动挨打”的地位 ”作用,如果一旦显名股东见利忘义或与隐名股东发生纠纷,隐名股东则面临着极大的法律风险。一、隐名股东地位不被承认如果隐名股东与显名股东之间 ...
//www.110.com/ziliao/article-265870.html -
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虚拟财产将引发一系列不当后果。[19]一旦否认财产属性,则意味着否认财产权及其权能,采取财产化保护必然遭致理论与实务的各种困扰与纠葛。[20]但是,网络环境下的 《法学》2016年第1期。 [21]参见张智辉:《网络犯罪:传统刑法面临的挑战》,《法学杂志》2014年第12期。 [22]参见陈烨:《特殊 ...
//www.110.com/ziliao/article-658198.html -
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债务转为资产管理公司的持股,对部分国有企业债务实行重组,成为改善国有企业资产负债结构一项务实的选择。对国有商业银行来说也有利于解决银行面临的问题, 法定程序,将导致债权人利益无法得到保障。再者债转股与债权人股东利益保护及其应承担的其他社会责任法律制度存在冲突。债转股协议由债务人与债权人签订,没有债权人 ...
//www.110.com/ziliao/article-595953.html -
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对公司负有忠实义务和勤勉义务。请您务必遵守公司法及其他法律法规中的规定。违反这些规定将可能导致向企业承担损害赔偿责任。 29、中小股东须尊重 经济环境 如果您忽略这一点,规章制度将不能作为企业用工管理的依据,企业还会面临职工随时要求解除劳动合同并提出经济补偿的风险。建议您注意保留职代会或者全体职工讨论 ...
//www.110.com/ziliao/article-614561.html -
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人员对公司负有忠实义务和勤勉义务。请您务必遵守公司法及其他法律法规中的规定。违反这些规定将可能导致向企业承担损害赔偿责任。29、经济环境变化形势下, 。如果您忽略这一点,规章制度将不能作为企业用工管理的依据,企业还会面临职工随时要求解除劳动合同并提出经济补偿的风险。建议您注意保留职代会或者全体职工讨论 ...
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