领域拖欠农民工工资问题快速增加。如何预防、减少这类纠纷，降低其突发性、群体性、极端性上的处置难度，关系到经济发展和社会稳定。一、处理这类问题存在的困难 查清基于上述分析，农民工务工不签劳动合同，加上在施工中工作又互相穿插进行，某一项目的农民工工资支付时限往往十分模糊，造成认定困难。（二）各种法律制度的 ...
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或者其他形式进行监督。 （2）监督劳动合同的履行。 （3）对侵犯职工社会保险合法权益的问题进行调查。 （4）法律救济协助。 第二章基本养老保险 第 养老保险关系不能转移接续，缴费年限不能累计计算，严重影响职工尤其是农民工参保的积极性。 2、缴费年限累计计算 缴费年限对于参保人员享受权利至关重要，个人跨 ...
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是劳动强制法使然 劳动关系又叫劳动法律关系，是劳动者与用人单位在实现劳动的过程中建立的由国家强制力保障实施的社会经济关系。建筑施工行业是一个高危行业， （国发［2006］5号）规定，所有用人单位招用农民工都必须依法订立并履行劳动合同，建立权责明确的劳动关系。根据《劳动合同法》第94条规定，作为发包方的 ...
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是劳动强制法使然 劳动关系又叫劳动法律关系，是劳动者与用人单位在实现劳动的过程中建立的由国家强制力保障实施的社会经济关系。建筑施工行业是一个高危行业， （国发［2006］5号）规定，所有用人单位招用农民工都必须依法订立并履行劳动合同，建立权责明确的劳动关系。根据《劳动合同法》第94条规定，作为发包方的 ...
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的主要问题及法律依据（一）本合同属建设工程施工合同中的建设工程分包合同，而非 “劳务承包合同”。《最高人民法院关于经济合同的名称与内容不一致时如何 农民工或者将劳务作业发包给具有劳务分包资质的劳务分包人。施工单位招用农民工的，应当依法签订劳动合同，并将劳动合同报项目监理工程师和项目法人备案。施工单位和 ...
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、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用、第十六条规定因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定 号）文件，均要求严厉查处拖欠工资行为。加强工资支付监察执法，加大拖欠农民工工资举报投诉受理和案件查处力度 。2018年12月20日，《山西省人民政府办公厅 ...
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(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关系。劳动关系建立的主要依据在于劳动合同的订立，但是在实践中，很多劳动者与用人 为工人按时缴纳外来人员综合保险。2.其次，从农民工的角度来说，应当加强维权意识，尽量要求与用人单位签订劳动合同，要求单位缴纳社会保险;在发生工伤事故时， ...
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推进返乡创业农民工合法权益司法保护工作制度措施，为农业稳定发展、保障和改善民生作出积极贡献。 (五)对因经济利益和民生等问题引发的劳资、债务、合同纠纷 社情民意、化解矛盾纠纷，多措并举维护农村社会和谐稳定。 六、积极主动开展法律服务，最大限度推动农村社会依法治理和全面进步 (一)纠正机械理解司法被动性 ...
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推进返乡创业农民工合法权益司法保护工作制度措施，为农业稳定发展、保障和改善民生作出积极贡献。 (五)对因经济利益和民生等问题引发的劳资、债务、合同纠纷 社情民意、化解矛盾纠纷，多措并举维护农村社会和谐稳定。 六、积极主动开展法律服务，最大限度推动农村社会依法治理和全面进步 (一)纠正机械理解司法被动性 ...
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各类企业、个体工商户、事业单位等）在实现劳动过程中建立的社会经济关系。劳动关系建立的主要依据在于劳动合同的订立，但是在实践中，很多劳动者与用人单位 为工人按时缴纳外来人员综合保险。 2.其次，从农民工的角度来说，应当加强维权意识，尽量要求与用人单位签订劳动合同，要求单位缴纳社会保险；在发生工伤事故时， ...
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