某电子有限公司（以下简称电子公司）工作，1998年电子公司把他派到下属的子公司——北京市某汽车用品有限公司（以下简称汽车用品公司）工作。由于工作需要，电子公司在北京 未提起诉讼，已经丧失了对此的胜诉权。2、关于赔偿数额根据《北京市企业劳动者工伤保险规定》（即市政府第48号令，《48号令》）第15条以下 ...
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S所在单位的注册地在朝阳区，所以2001年8月15日，我们依法代理S向北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请，要求汽车用品公司按照国家法律的有关规定， 未提起诉讼，已经丧失了对此的胜诉权。 2、关于赔偿数额 根据《北京市企业劳动者工伤保险规定》（即市政府第48号令，《48号令》）第15条以下简称 ...
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M2，一直到第12个月为M12）G代表本人工资G=（M1+M2++M12）12②工伤保险实际缴费不到12个月的，本人工资又应该如何计算计算公式：M代表 这种情况，工作遭受事故伤害前12个月的平均月缴费工资，低于580元。北京市2005年度职工的年平均工资为28348元，月平均工资为2362．33元，则 ...
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规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。本案中，小红门印刷厂的注册及经营地均在北京市朝阳区，朝阳区劳动与社会保障局作为本行政区域 条第(六)项规定，即职工“在上下班途中，受到机动车事故伤害的”，应当认定为工伤。同时，刘先生无证驾驶无牌照机动车辆属于违反道路交通安全管理的问题， ...
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》、中央人民广播电台等多家媒体的争相报道和采访。 2、2003年办理的北京市门头沟区一位37岁的煤矿工人因煤矿坍塌事故造成腰部瘫痪，被评为伤残四级。 伤残7级的赔偿标准？ 50、2010年度浙江省杭州市工伤伤残8级的赔偿标准？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议 52、2010 ...
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在最近的工作日支付。 19、对于加班工资的日或小时工资基数的确定，应参照《北京市工资支付规定》第四十四条的规定执行。 用人单位与劳动者在劳动合同中约定 票据给予一次赔偿的费用，用人单位则不必再重复给付。 34、用人单位与劳动者就工伤保险待遇达成的协议中，双方约定的给付标准低于法定标准，且已实际履行，如 ...
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先认真地研究了本案的案情。 根据北京市的有关规定，“因交通肇事逃逸，找不着责任者，由企业先行支付有关工伤保险待遇”，“由于交通肇事者逃逸或者其他原因 。虽然其间辛苦奔忙，对于这个结果我们也颇感欣慰。 法律援助 责任义不容辞 由于该工伤案件的成功代理，曾引起了中央人民广播电台、北京法制报、北京劳动午报 ...
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行政纠纷案 原告：北京国玉大酒店有限公司。 法定代表人：韩国全，该公司董事长。 被告：北京市朝阳区劳动和社会保障局。 法定代表人：吕明杰，该局局长。 第三人：余 卫东是在上班途中因机动车交通事故受伤经抢救无效死亡。为此，我局依据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定，于 2007年1月16日作出涉案 ...
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26日尚有140天。朝阳区仲裁委裁决日期为2012年11月14日。依照《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》第9条的规定，如果是确认劳动关系的仲裁、诉讼 不应以提交材料齐全作为认定申请人提出申请的标准，亦不应以朝阳人保局未收取工伤认定申请材料而否认行政相对人该项权利的行使。本案中，朝阳人保局主张葛某于 ...
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。为维护自身的合法权益，身受重伤却未获得一分钱赔偿的陈某无奈向北京市房山区人民法院提起诉讼，请求法院判令北京燕山某建筑安装公司赔偿各项经济损失共计158 ，合议庭存有两种不同的看法。第一种观点认为，原告陈某属于依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，应适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用 ...
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