劳动合同被填空造假 法官辨真伪还公道李自庆 缪 汤 江苏省南京市一家公司在与应聘员工签订劳动合同时，只让员工在空白合同书的末尾签名画押，其他空白处留给 ，由用人单位负举证责任。因被告未举证证明原告的工资标准及发放情况,对于原告主张的月工资标准以及欠付工资金额，法庭予以采信。 劳动合同法规定，用人单位自 ...
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。至此本案终结，我方成功快速离婚并争取到子女抚养权，当事人非常满意案件结果。 南京市秦淮区人民法院 民事调解书 (2014)秦民初字第号 原告A，女，1 98 5年生， 或捺印后即具有法律效力。 上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。南京市秦淮区人民法院 二0一六年四月二十日佛心待人，自己即佛；佛性 ...
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最大的争议焦点为子女抚养权。 关于子女抚养权： 男方强调自己名下有房屋，女方工资不及其收入高，男方能够给予孩子更好的生活和未来，同时孩子是男方， ，向本院递交上诉状及副本一份，上诉于南京市中级人民法院。 南京市秦淮区人民法院 2013年9月6日 律师分享抚养费的计算标准方法和法律依据： 一、抚养费计算 ...
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地：南京市··区····； 电话：······ 诉讼请求： 一、请求判令解除原、被告婚姻关系； 二、请求判令原、被告生育的女儿···由原告抚养，被告每月按其工资标准的 强烈，在精神和肉体上控制原告，支配原告，比如经常查问原告的工资卡，并要求原告把工资卡账单明细打印出来并且逐条向他解释，同时连小孩的每项 ...
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，快速彻底离婚。【庄荣华律师】 至此本案终结，当事人非常满意案件结果。 江苏省南京市浦口区人民法院 民事判决书 (2015)浦民初字第号 原告A，女，住江苏省扬州市。 被告B，男，住南京市浦口区。 原告A与被告B离婚纠纷一案，本院于2 01 5年1 2月1 7日立案受理，依法由审判员靳德华适用 ...
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应该是实际工资，但许多单位却按照较低的标准为劳动者缴纳社保，有些干脆按照当地的平均工资标准甚至是最低工资标准缴纳，这就导致劳动者一旦发生工伤后的 是几级工伤伤残等级？ 71、2010年度北京市国家工伤伤残鉴定9级的赔偿标准？ 72、工亡的赔偿金是单位出还是社保出呢？ 73、2010年度河南省平顶山市 ...
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、自治区、直辖市人民政府规定。第六十一条第三款 本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费 赔偿标准速查表 36、2010年度广东省中山市6级工伤伤残赔偿标准？ 37、2010年度江苏省南京市8级工伤伤残赔偿标准？ 38、2010年度陕西省西安市5级工伤伤残赔偿 ...
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、自治区、直辖市人民政府规定。第六十一条第三款 本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费 赔偿标准速查表 36、2010年度广东省中山市6级工伤伤残赔偿标准？ 37、2010年度江苏省南京市8级工伤伤残赔偿标准？ 38、2010年度陕西省西安市5级工伤伤残赔偿 ...
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、自治区、直辖市人民政府规定。第六十一条第三款 本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费 赔偿标准速查表 36、2010年度广东省中山市6级工伤伤残赔偿标准？ 37、2010年度江苏省南京市8级工伤伤残赔偿标准？ 38、2010年度陕西省西安市5级工伤伤残赔偿 ...
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。 5、除以上赔偿项目外，工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资（即通常所说的误工费）、住院伙食补助费、残疾辅助器具等。 6、本 赔偿标准速查表 36、2010年度广东省中山市6级工伤伤残赔偿标准？ 37、2010年度江苏省南京市8级工伤伤残赔偿标准？ 38、2010年度陕西省西安市5级工伤伤残赔偿 ...
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