经济补偿。该公司拒绝了原告的请求。原告不服，咨询过几个律师，都一致认为原告是工伤，但又普通认为已经过了仲裁申请时效了，没办法维权了。（工伤保险 认定。工伤保险条例明确规定，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。被告没有申请工伤认定， ...
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粉碎性骨折，花去医药费7600元单位已支付，现在单位不承认发生此事。签订了一年的劳动合同，咨询如何申请工伤认定？ 律师解答：依据工伤保险条例规定，职工发生事故伤害 单位不认为是工伤的，按《工伤保险条例》规定，由用人单位承担举证责任。所以，对于夏女士而言，要尽快把工伤申报的程序启动起来，不能过了时限。...
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甲方主张索要任何权利和费用，无论治疗效果如何，均与甲方无关。协议签订后，郜X令已向郜XX支付了1万元。2010年3月3日河南省职业病防治研究所作出省职防所职 单位承担。本案中，由于郜X令未能提供证据证明其在法定时限内提出了工伤认定的申请，则郜XX相应的工伤保险待遇应由郜X令依法承担，原审判决由郜X令按 ...
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工伤保险待遇决定四种具体行政行为不服，未经过行政复议，直接提起行政诉讼的，人民法院不予受理；当事人对工伤认定不予受理决定等其他有关具体行政行为不服，直接提起 并要求用人单位支付经济补偿金的，不予支持。 9.7【欠保费解约之诉时限】劳动者以用人单位在《劳动合同法》实施前未依法缴纳社会保险为由，请求解除 ...
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认定的结果包括认定为工伤、视同工伤、非工伤和不视同工伤。工伤认定的程序包括申请、受理、审核、调查核实、作出认定等，并有严格的时限规定。 （ 同时设立社会保障基金理事会，负责管理运营全国社会保障基金。全国社会保障基金到2009年底已达到7000亿元。 2、全国社会保障基金的性质、资金来源和主要用途 （1 ...
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1、三原告和宋留保的户口本，证明其身份及宋留保的户口已注销；2、河南省豫（获）工伤认字[2011]010号，证明宋留保所受伤害确定为工亡；3、2011 宋留保的工伤保险待遇；被告辩称宋留保所在单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，依据《工伤保险条例》第十七条规定，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等 ...
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了该民工与项目部所在的建筑企业的事实劳动关系，该民工向劳动部门申请工伤认定，评级后，依工伤赔偿该项目建筑企业还需赔偿该民工一次性伤残赔偿金、一次性就业补助费 ，还包括对通用条款的排除、修改和补充。审查专用条款时应注意一些程序性、时限性的要求以及有关违约责任的约定。3、工期跟踪服务建设工程施工合同的工期 ...
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进一步促进和谐劳动关系的稳定。 最后，《劳动合同法》第十条已经将签订书面劳动合同的时限放宽到“用工之日起一个月内”，因此，企业在一个月时间内有足够充分的 境地，即一旦经过时效，则无需支付双倍工资；一旦发生工伤等，劳动者无证据证明存在劳动关系，在工伤认定和工伤赔偿中处于不利地位。 综上，本代理律师认为， ...
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系被告某劳务公司的工人，原告是在施工过程中受伤，本应属于工伤事故，原告应到劳动部门进行认定，不应到法院起诉；2、被告某劳务公司与被告胜利公司签订 所出具的司法鉴定意见书，鉴定意见为原告的伤残为二级，需要二人护理，护理时限按20年计算，后续治疗费为20440元。 二七法院审理认为，公民的生命健康权受法律 ...
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合作伙伴即被拆迁人保定市热电厂的态度。而保定市热电厂的态度前文已说得十分清楚，正是因为张慕春因工伤与单位交恶，单位为惩罚张慕春才在110户居民都 自动放弃自己的一切权利和主张！如果不能证明，则被上诉人的具体行政行为应被认定违法，一审错判理应被否定！ 2、《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第 ...
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