、监管下安排工作，是否有选择如何具体工作以及什么时间工作的自由。第二，工资发放方式。是否有一个相对固定的工资发放周期。丹丹对丹爸的工作以及具体如何 七条规定：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿 ...
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哪些点自己该放弃，哪些点一定要抓住，自信和掌握就会慢慢建立。【聪明人都知道什么都想要，却容易出现力量的分散，全力以赴对付一两点反而有奇效，收获巨大】 隐瞒收入的情况，此时需要结合缴纳的社保费、银行卡的工资明细清单等判断收入的真实性。在提出遭到退工的案件中，法院还要调查退工是否是支付抚养费一方自己主动 ...
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第17条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费， 参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准，可以按照受害人的工资标准或者实际收人的数额计算。受害人是承包经营户或者个体工商户的，其误工费的 ...
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收入的情况，此时需要结合缴纳的社保费、银行卡的工资明细清单等判断收入的真实性。在提出遭到退工的案件中，法院还要调查退工是否是支付抚养费一方自己 子女生活费、教育费、医疗费及其他必要费用的范围。根据司法解释的规定，子女抚养费包括子女的生活费、教育费和医疗费等费用。随着我国经济快速发展，当下抚养子女的成本 ...
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证实了其与他人不具有犯意联络；③从领取工资报酬的数额界定。如果行为人领取的工资数额与当地正常的劳务人员的工资收入基本一致，则不宜认定其具有犯罪的主观 缴纳的传销资金数额累计达250万元以上。 本案中据以认定传销人员、传销资金的证据包括电子数据、鉴定意见、被告人供述、证人证言。但根据在案证据分析，本案的 ...
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一、什么情形下，企业可以调整员工的工作岗位？一般情况下，以下几种情形，企业可以调整员工的工作岗位：1、约定情形：（1）双方协商一致，以 薪”的，企业必须同时证明“降薪”行为的合理性。薪资一般指工资性收入，包括基本工资，奖金等，其中基本工资或合同约定工资部分的调整举证要求更加严格。建议相关调岗降薪要签订 ...
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，从而不宜破坏谈判气氛，至此，很多人发现离婚案件，找到一名好律师比什么都重要。 离婚诉讼-夫妻共同房产归子女所有 【鼓楼区离婚案】案情介绍： 委托人因 由被告抚育，原告支付抚养费的数额如何确定。结合本院的查明，仅能够认定原告现工资收入近5000元／月，被告要求原告每月至少支付3500元的抚养费，但并未 ...
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来协调，从而不宜破坏谈判气氛，至此，很多人发现离婚案件，找到一名好律师比什么都重要。离婚诉讼多分夫妻共同房产【多项抗辩成立】 【下关区离婚案】【男孩 由被告刘直接抚养，但双方就抚养费标准以及探视问题无法达成一致意见。结合原告赵的工资收入实际，本院酌定原告赵按月750元的标准支付抚养费至刘某独立生活时止 ...
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因为生效的法律文书具有证明力，不用再举证。我不敢确定用人单位是否能提供给我们工资收入证明和工作证明，也不知道当时的社区能是否能提供证明。如果用人单位不配合 官员一向不承认中国有妓院和妓女的存在，但这问题大家都心里明白那是什么回事，社会上很多事和现象都是我们律师先知道，律师行业能让我们理解和洞察这个社会 ...
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第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前１２个月的 支付的，行政部门当然有权责令支付，但该条并未规定若仍不支付用人单位承担什么法律责任，实为缺憾！ 第三十五条 用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务 ...
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