范围是建筑施工，公司类型是有限责任公司，经营范围建筑劳务分包，主项资质等级为木工作业分包贰级。8.滨河路污水改造工程安全生产制度证实：聚力公司制订的安全生产 臣、张文其、孙小银身为聚力公司负责人和负责安全施工的管理人员，违反安全生产制度，因而发生重大伤亡事故，致二人死亡，其行为均已构成重大责任事故罪。 ...
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坑及尾矿库运行、闭库等有关活动。 建设工程是指土木工程、建筑工程、井巷工程、线路管道和设备安装及装修工程的新建、扩建、改建以及矿山建设。 危险品 野外应急食品、应急器械、应急药品支出; (十一)其他与安全生产直接相关的支出。 第十九条 建设工程施工企业安全费用应当按照以下范围使用： (一)完善、改造和 ...
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的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。《建设工程安全生产管理条例》第二十一条第二款规定：施工单位的项目负责人应当由取得相应执业资格的人员担任，对建设工程项目的安全施工负责，落实安全生产责任制度、安全 ...
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，建筑施工企业与使用本企业名义的单位或者个人承担连带赔偿责任。 《建筑工程质量管理条例》第六十一条规定：违反本条例规定，施工单位允许其他单位或者个人 违法所得，甚至停业整顿、降低资质等级、吊销资质证书，对施工单位的影响极大。 3、安全事故风险 根据《建设工程安全生产管理条例》第二四条的规定：“建设工程 ...
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作业人员安全防范意识不强，在作业期间未按要求佩戴和使用劳动防护用品；三是房主肖某、廖某夫妇将建筑工程发包给不具备相关资质的郑某、林某建筑施工队。触电 由具有原因力的致害方承担过错责任。根据县人民政府依法作出的调查报告可以认定，本案事故性质是安全生产事故，郑某、林某负事故主要责任，肖某、廖某夫妇负事故 ...
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被告李广东不具备资格而无效，故该合同为雇佣合同。三被告没有履行建设工程安全生产的管理职责，请求法院依法判令三被告连带赔偿原告各项损失人民币1，156， ，冒险作业，原告对此听之任之，才导致这起工伤事故发生，应负重大过失责任，至少应当承担20%以上的事故责任，假设本案是人身损害赔偿案件，原告的诉讼请求由 ...
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雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包 给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。”《中华人民共和国建筑法》第29条规定：“……建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责 ...
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雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包 给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。”《中华人民共和国建筑法》第29条规定：“……建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责 ...
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雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包 给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。”《中华人民共和国建筑法》第29条规定：“……建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责 ...
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雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包 给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。”《中华人民共和国建筑法》第29条规定：“……建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责 ...
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