条规定,用人单位通过民主程序制定的规章,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。本案中贸易公司解除劳动合同的依据《考勤管理制度》并没有证据表明是经过民主程序制定的 进行管理,包括日常工作安排、日常考勤。李某、王某所工作部门,即重庆范围加盟店的办事处,其负责人是周俊涛。李某、王某虽从公司0A系统接到公司 ...
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,被告有权解除合同,但没有约定原告的合同解除权。 签订合同当天,双方当事人前往合同约定的店面地址进行考察,被告认为该店面不适合做戴品炒饭餐饮加盟店,建议 原告是否有权解除合同? 法院认为,《商业特许经营管理条例》第二十三条规定,特许人向被特许人提供的信息应当真实、准确、完整,不得隐瞒有关信息,或者提供 ...
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近年来,连锁加盟店的管理已经成为一个新的经营方式,例如许多加盟者被骗的奶茶店加盟。由此看来,虚假宣传和夸大商业是许多企业家促进投资的手段。如何保护特许 费用与特许经营有关。特许经营费必须由相关部分支付,无论是特许经营公司还是特许经营公司是否履行合同和开店。再者,加盟方各可以请求法律解除合同。特许经营 ...
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权转让给乙方,转让费60万元,由甲方将其加盟店交付乙方经营。并约定,乙方逾期未付清加盟费的,甲方有权停止技术支持。合同签订后,B公司如约交付了30万元转让费, ,又不放弃实体权利的,仍追加为共同原告,其不参加诉讼,不影响人民法院对案件的审理和依法作出判决。这种规定属于共同所有人作为原告与第三人相对立的 ...
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与周婷签订了加盟合同。在前前后后不到两周的时间内,成为了美容店的加盟商。周小姐的新店很快开张了。在周小姐的印象里,所谓加盟店,应该具有统一的 的相关法规在应对连锁加盟的复杂性、多样性方面也存在一定的不足。对此,业内人士呼吁:有关部门应该重视此类现象,加强对加盟机构的监管。(李松 黄洁)业内人士自揭连锁 ...
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复杂的质证、辩论程序,法院最终采信了笔者的主要观点,确认总部存在违约行为,有关欠费的减半通知也有效,而且在减半基础上另行酌情减免了我方当事人的部分欠费。 件回复。其次,应定期(至少每年)检查一次特许合同中的甲方义务条款是否充分履行。例如合同规定每年需要向加盟店提供几次上门服务的,当年是否完成、有无书面 ...
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