开发有限公司工作，2009年5月王先生因患病与公司签订了病休协议书（期满后又相继签订了两份病休协议书，终止日期为2012年5月16日）并开始休病假， 三十六条、第三十九条及四十条中明确规定了用人单位可以与劳动者解除劳动关系的情形。根据原劳动部《关于贯彻执行/font中华人民共和国劳动法若干问题的意见》 ...
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社保关系却在杭州，十分不便。于是2012年6月22日与第一签订解除劳动关系协议书，2012年7月2日与第二公司签订派遣员工劳动合同。合同约定由第二派遣至 关系。遂诉至仲裁委申请仲裁。2013年7月15日，温州市龙湾区劳动人事争议仲裁委员会对本案作出裁决书，裁令驳回的申请请求。不服该裁决，诉至法院，提出 ...
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等资料移交给了赵女士。2012年 10月 26日，赵女士与公司签订协商解除劳动关系协议书，协议约定，因赵女士在山东任最高主管期间，不能达到公司要求 ：经理无权代表公司与自己签订劳动合同2012年 11月 30日，济南市历下区劳动人事争议仲裁委员会仲裁驳回了赵女士的仲裁请求。赵女士不服，向法院提起了诉讼 ...
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委员会，要求某电子公司支付拖欠工资、加班工资、未签劳动合同的双倍工资，解除劳动关系的经济补偿金等各项费用18万元。 该公司老总接到开庭通知找到本律师，一肚子 了解，刘某某是张某某个人招聘的业务员，而张某某是和电子公司签订了合作协议书的合作伙伴，电子公司为了方便张某某的人进行业务开拓，会帮张某某的业务员 ...
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印染公司以其申请进入破产程序为由，向周某送达了《解除劳动关系通知书》。周某遂向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决某某印染公司支付欠付的 年10月30日，胡某某与重庆某某矿产资源开发有限公司(以下简称某某矿产公司)签订《协议书》，约定：为做好某某矿产公司资质定位申报及胡某某爆破工程技术人员安全作业 ...
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工作，后由于睢宁县棉纺织厂破产，被安置在被告处工作，与被告建立了劳动关系，符合上述法律规定，原用人单位的工作年限应合并计算，2012年4月 技术津贴。上述事实，有当事人的陈述、解除劳动合同通知书、支付经济补偿金申请书、仲裁申请书、职工基本医疗保险证、自由职业协议书、原厂破产职工安置费的说明、(2012 ...
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劳动关系协议书给企业搞糊涂了，公司并未和乔某签订协商终止劳动关系协议书。公司询问了公章保管员和乔某的上级，确认了从未和乔某签订过该协议。该协议可能 劳动合同协议书》，第2条按照法律规定支付88100元经济补偿金。乔某作为人事经理应该很清楚，协商解除法定的经济补偿金，按照乔某的工作时间仅仅是2个月的工资 ...
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。之后，模具公司在仲裁调解协议书约定的履行期限内支付给小杨6万元赔款。由于找合适工作太难，小杨对当初解除劳动关系感到后悔，同时认为模具公司 《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第11条规定：“劳动人事争议仲裁委员会作出的调解书已经发生法律效力，一方当事人反悔提起诉讼的，人民法院不予受理 ...
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至2010年8月待岗期间的工资4800元。2011年12月27日，郑州市劳动人事争议仲裁委员会作出郑劳人仲案字（2011）0473号仲裁裁决书，裁决结果为 签订有社会保险代缴协议书；四、原告在2009年元月20日与金星集团周口啤酒有限公司签订有为期不到一年的劳动合同；五、与原告解除劳动关系的单位是金星 ...
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、吴洪艳、张娴、孙迎春）、离职申请（杨璇、吴洪艳）、离职与保密协议书（杨璇、吴洪艳）、员工离职交接表（杨璇、吴洪艳）、劳动合同（ 张洁曾以要求某公司支付工资差额、未签劳动合同二倍工资差额、解除劳动关系经济补偿金等为由向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提出申请，仲裁委员会裁决：一、自本裁决书生效之日起 ...
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