职工虽然达到了法定退休年龄，却一直没有享受退休待遇，并且仍在原单位工作，在此期间，与单位发生的用工争议是否属于劳动争议呢？近日，济南市市中区 ，王女士向济南市市中区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求制造公司支付其解除劳动合同经济补偿及实发工资低于最低工资的差额。仲裁委以王女士已超过法定退休年龄为由裁决 ...
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主体是全体职工与用人单位，工会或上级工会指导劳动者推举的代表都是全体劳动者的代表。没有通过相应合法途径，不能单凭企业大部分职工签字就推定 该合同为集体合同;(3)集体 李某代签合同中约定的数额。后小王等人以实发工资低于约定数额为由向劳动仲裁委员会申诉。 但该公司表示，李某一人签订的协议不能代表小王等人 ...
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合伙人对合伙协议已有约定修改的程序，则协议中有特别约定的按协议的约定，协议没有特别约定的，依据《合伙企业法》的规定必须经全体合伙人同意方为有效。如果不是 的共同出资，不尽情理的向部分合伙人，甚至是第一被告个人委托的合伙事务的代理人发工资的做法，足以让原告认为这是对原告权益的损害。第一二三被告对原告权益 ...
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的合同约定，张某作为保安人员，按公司的《保安人员工作手册》施行管理，他2004年7月至2005年6月的应发工资为每月1000元，2005年7月至2006 ，公司通知张某合同到期后不再续签合同。得到这个消息后，张某当天开始就没有再回公司工作过。离开公司后，张某得知劳动者加班都应当给予合法的加班工资。想到 ...
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了。 华侨误工又被解雇，索赔天价误工费 2008年9月下旬的一天，正在上班的章虎突然接到南京市鼓楼区人民法院发来的诉状和传票，原来孔琳将他和保险公司告上 年7月14日，因此从当年7月15日至被辞退的12月31日，公司没有支付她任何工资。 这次车祸，不仅使自己的身体受到伤害，而且直接导致自己在美国的固定 ...
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的项目奖金也不给，明显欺骗自己，侵害了其合法权益。更令张某气愤的是，公司竟然还拖欠自己9月份的工资未发。张某一怒之下，于10月14日发了一条短 对未缴纳综合保险和未及时支付2007年9月份工资的事实无异议，但认为公司加班是需要填写申请单并经批准才认可的，而张某没有填写过加班申请，不应视为加班；同时公司 ...
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的禁捕对象。根据澄海市劳动局出具的《澄海市外来临时劳动合同书》的记载，刘晓涛的工资为每日50元。再查，广东省澄海市新溪镇西南村民委员会出具的证明书证明：死者谢建 符合《财产规定》第九条第（五）项的规定，应予维持。上诉人惠隆公司等没有提供足以推翻一审的认定的充分证据，故对该上诉请求，不予支持。3、渔获 ...
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的禁捕对象。根据澄海市劳动局出具的《澄海市外来临时劳动合同书》的记载，刘晓涛的工资为每日50元。再查，广东省澄海市新溪镇西南村民委员会出具的证明书证明：死者谢建 符合《财产规定》第九条第（五）项的规定，应予维持。上诉人惠隆公司等没有提供足以推翻一审的认定的充分证据，故对该上诉请求，不予支持。3、渔获 ...
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载章某某自愿不缴纳社会保险的内容，一审法院有合理理由采信某某公司关于所发工资中含有社保补贴及加班工资的陈述。综上，根据上述认定的综合计算工时制标准及 经济补偿金，是章某某自己承诺不缴纳社保，故某某公司无需支付经济补偿金；对于加班工资，不存在加班工资差额，章某某的主张没有法律依据；对于年终奖，某某公司与 ...
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中维护自己的合法权益，但总是有些人懂的。等到这些人维权的时候，总有发工资的翻车的一天。如何避免或者如何维护自己的合法权益，一定要及时了解我国 、被申请人身份信息、公司营业执照等； 5、送达地址确认书； 温馨提示： 尽管劳动者与用人单位双方形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同， ...
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