事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (五)人民法院依照 外资企业法》以及公司 章程规定做出的决议或决定,决议或决定的内容与所申请的事项应当一致。法院或仲裁机构裁定解散、破产的,行政机关责令关闭、吊销营业执照 ...
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法律救济,即如何解决证明难和赔偿难,是接下来需要着重进行研究的议题。囿于篇幅所限,本文仅分析职场性骚扰案件中的证明问题,以期为解决中国司法实践中存在的职场性骚扰 导致女同事不敢上夜班被开除。在劳动仲裁过程中,性骚扰受害人张某以及证人王某、陈某到庭作证。肖某也承认对张某有拥抱的行为,且事后曾向张某道歉, ...
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条例》的首要立法目的。工伤认定案中,劳动者所受伤害与工作的因果关系是最为复杂、需要结合立法本意、用关联的逻辑进行综合判断。申鸿雁认为,只有对工作性质的特殊性、 当年8月27日至次年5月20日的劳动仲裁和民事诉讼,确认彭某与承建公司不存在劳动关系。此后,彭某妻子向当地人社局申请工伤认定。人社部门以彭某与 ...
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领导小组的成员名单,刘杨健任副组长,证明收集处方是政府领导、出资的全体劳动,并不是刘杨健的个人工作;第2份为金秀县少数民族医药古籍调查小组《少数民族医药古籍调查工作 罗金裕提交的证据,刘爱芳等6人的质证意见为:这些材料与本案没有关联性,罗金裕提交的材料和所做的贡献已经体现在《瑶药传统应用》这本书里,也 ...
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谢谢你们这些这么配合(我们律师)的用人单位了哦=w=。申请工伤认定的材料主要分两块:一个是劳动者与用人单位之间存在劳动关系的证明;一个劳动者因履行工作职责 受伤),单位如果依法帮劳动者买医保的,劳动者就医看病所花费的医疗费,应该由医保报销的比例,是需要用人单位承担的!也就是说,举个栗子,劳动者感冒发烧 ...
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不清,违反法定程序。根据中级人民法院第XX号行政判决书认定:“虽然被上诉人因上诉人针对劳动仲裁裁决书提起民事事实而中止工伤认定程序,但并未中止上诉人提交相关证据的 故被上诉人在收到原审第三人补正的材料后,亦不需要履行告知上诉人恢复工伤认定程序的义务。”对于作出工伤认定书的劳动和社会保障局即被申诉人作为 ...
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左右可以到帐。有些员工在申领过程中会因为情况的特殊需要另行提供一些材料,如一员工与总公司签订了劳动合同,工伤认定书的单位主体也为总公司,但社保费用由分公司为其 工伤赔偿费用都较高,单位一般不愿意按照法律规定支付,员工在此时会选择仲裁来维护自己的权益,但实践中也会遇到诸多难题,让工伤者理赔路走得较艰辛。 ...
//www.110.com/ziliao/article-513730.html -
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左右可以到帐。有些员工在申领过程中会因为情况的特殊需要另行提供一些材料,如一员工与总公司签订了劳动合同,工伤认定书的单位主体也为总公司,但社保费用由分公司为其 工伤赔偿费用都较高,单位一般不愿意按照法律规定支付,员工在此时会选择仲裁来维护自己的权益,但实践中也会遇到诸多难题,让工伤者理赔路走得较艰辛。 ...
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承包仲裁委员会作出裁决:王淑荣对王振学所种土地享有承包经营权。一审原告王振学遂向洮北区人民法院请求:1、确认三跃村村委会与王振学签订的 的哪些纠纷属于劳动争议,劳动关系双方均可通过诉讼方式寻求自己合法权益的保护,具有较强的典型意义。我国社会主义市场经济发展过程中,国务院制定的重要改革措施需要严格执行。 ...
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、行政行政案件诉讼;4、作为受托律师代理参加国内、国际民商、劳动仲裁;5、生效的判决、裁定、裁决生效后,代理申请强制执行;6、代理各类民商案件的申诉。 目前的经营状况,管理架构,部门结构,业务流程等;复印公司的工商执照、税务登记等材料。2、着重处理历史遗留问题经深入了解公司情况,提出改进公司内部管理、 ...
//www.110.com/ziliao/article-376494.html -
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