，姐弟二人随赵某生活。 常州市新北区人民法院审理认为，孙某某对赵某实施限制自由、精神压迫等行为，严重伤害夫妻感情，导致赵某离家外出打工至今，双方已经 精神损害抚慰金1万元。 【点评】 家庭暴力是行为人以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成一定伤害后果的行为 ...
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依照《员工手册》的相关规定，请假要经由人力资源审核通过方可生效，但在被限制人身自由等特殊情况下，山姆会员店仍不考虑实际情况及员工的主观意愿简单 4月10日国务院公布的《企业职工奖惩条例》中对于“旷工”作了“无正当理由”的限制，也就是我们一般所说的“无故旷工”。只有“无故旷工”才是属于违纪行为，单位可 ...
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中国审判案例要览》2007年刑事审判案例卷裁判规则：以索要钱财为目的，使用了限制人身自由的手段，但在被害人向其家属借钱时，家属并不知道被害人被他人绑架的 ，因此二被告人的行为不属于绑架人质向其亲友勒索赎金。被害人人身自 由被限制只是被告人等人当场劫取财物手段行为的持续,符合抢劫罪的构成要件，应以抢劫罪 ...
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四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急 或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任：（一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（二）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的 ...
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２８．劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行。 暂时停止履行劳动合同期间，用人单位 不受劳动法第四十一条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制，但用人单位应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息 ...
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强迫职工劳动案（刑法第二百四十四条）］用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：（一）强迫他人 部门确定的具有重大历史纪念意义、科学研究价值或者年代久远的古树名木，国家禁止、限制出口的珍贵树木以及列入《国家重点保护野生植物名录》的树木或者其他植物。第七 ...
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的请求，应当自结婚登记之日起一年内提出。被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。 二、直系血亲是具有直接关系 患有精神分裂症、躁狂忧郁症和其他精神病病情稳定者，先天性心脏病患者。④可以结婚但限制生育性别的情形。严重的性链锁隐性遗传病如血友病、进行性肌营养不良的女性 ...
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第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制： （一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要 或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任： （一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （二）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的 ...
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，派出所补办了作出“批评教育、赔偿损失3000元”的书面处理意见。 原告诉称：被告限制人身自由并处以罚款的行为系违法的具体行政行为，请求法院退回罚款并依法赔偿。 ，应以刑事诉讼法为依据，从行为的目的和表现形式两个方面进行核定和限制，凡具有侦查目的，符合刑事诉讼法明确授权的行为是刑事侦查行为，其余是公安 ...
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第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制： （一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要 或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任： （一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （二）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的 ...
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