保险条例》的规定，职工因工负伤治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等可以报销；住院治疗期间享受伙食补助费；停工留薪期间原 的工伤待遇相差甚远，显失公平，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条的规定，可以请求撤销。 希望这篇文章可以帮助到 ...
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原用人单位是否必须给予其工伤待遇呢?如果原用人单位在劳动者因工负伤后又被开除，考虑其家庭生活极度困难，-度给予劳动者一定生活费用，尔后又停止给予 继续给予呢?根据劳动人事部1982年8月28日绪山东省劳动局《关于因工负伤休养期间受刑事处分。劳动保险待遇如何处理的函》(劳人险函[1982]14号)规定： ...
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东向西行驶，到仪表厂十字口西口处，撞在路北侧花坛上，造成原告受伤住院294天，共花去医疗费共计41655.70元，其中刘雷支付医疗费25655.70元，宇 级。双方曾就赔偿问题多次协商未能达成一致意见，无奈之下原告将宇天公司告上法庭。 鼓楼区法院经审理后认为，原告刘雷在工作期间发生工伤事故，被告没有为 ...
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某缴纳社会保险。 2010年10月2号李某在单位工作期间，拇指不幸被机器绞伤，在沈阳市某医院住院治疗28天，2011年5月沈阳市劳动能务鉴定委员会 代理其解决与用人单位的工伤赔偿问题。在认真准备好所有证据材料之后，我们向沈阳市某劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求用人单位赔偿各项费用约14万元。2011年 ...
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重复赔偿？ 第一种观点认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条，参照合同法第第一百二十二条违约责任与侵权 还是差额赔偿。笔者认为应该采取差额赔偿， 工伤保险赔偿和侵权损害赔偿中相同并存重复的项目有很多，比如医药费、护理费、住院伙食补助费等等，如果重复赔偿这些项目 ...
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和社会保障局认定为工伤。2011年1月14日，经XX州劳动能力鉴定委员会鉴定为右眼缺血性神经病变伤残柒级。就有关的赔偿费用，经双方协商无法 、 被申请人向申请人于2011年4月22日前，一次性支付停工留薪期间的工资、住院伙食补助费、一次性残疾赔偿金、一次性医疗补助金、和一次性就业补助金等共计95000 ...
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后，及时恰当处理，也预先支付了王某两万元的医疗费用，让王某在治疗期间有经济保障，且治疗结束后的吃住问题也都安排好，并将补偿金额在原基础上提高 ，双方都希望和平协商解决。但是调解员发现此纠纷矛盾焦点在于该建设公司负责人李某对工伤赔偿标准不了解，鉴于此，调解员重点向该建设公司负责人李某宣讲了工伤赔偿标准等 ...
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捌级伤残，尚需后续治疗费8000元。【诉讼经过】因原告第三次住院手术期间的费用被告卓先生不再支付，之后原告方打卓先生电话也不接听，原告方委托云南 ，应当依法承担侵权责任。《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定：“同时投保机动车第三者责任强制险和第三者责任商业 ...
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社会保障部发布了《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》，有效的解决了这一问题，维护了劳动者的合法权益。具体规定如下：非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法第一 地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定，并全部由伤残 ...
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意外伤害险等保险合同争议，不得纳入案件审理范围。 第二十二条 受害人已接受工伤事故赔偿的，不影响其向侵权人要求道路交通事故人身损害赔偿。 第二十三条 劳务报酬标准的，按本省上一年度服务行业平均工资标准计算。 第四十五条 受害人住院期间的伙食补助费按本市公务人员的出差伙食补助标准计算。目前本市为每人每天 ...
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