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,房地产公司同时向林某额外支付一个月工资,以示将林某主动辞退。后林某通过咨询得知公司应当向其支付经济补偿金,遂委托师鑫律师作为其代理人,申请劳动仲裁 首先向公司提出的申请,并经双方协商一致确定的结果,因此公司不负有向林某支付经济补偿金的义务。仲裁员询问林某42400元的计算依据,林某回答:月基本工资 ...
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济南市某公司辩称:申请人闵某无法胜任销售工作,不服从领导工作安排,给公司造成损失,故公司依据劳动合同法第三十九条之规定与申请人解除劳动合同;被申请人解除 的若干规定》第六条在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由 ...
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某因为工作上与领导发生了激烈争执,扬言“不干了”,并一气之下擅自回了家,之后连续几日都没有到公司上班。公司尝试与其进行联系,但刘某手机却一直处于 法律若干问题的解释》(一)第十三条规定:“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位 ...
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以及国家税务局进行举报。他为此付出了沉重的代价,1997年6月被所在单位辞退。失去工作的王日忠全家四口的生活仅靠作临时工的妻子每月270元 以杭地税稽(1997)字第149号税务处理决定书,对浙江省送变电工程公司作出补缴个人所得税179059.18元,并处以查补税款20%的罚款,计35811.84元。 ...
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的有关规定,但可以粗略的总结:只要不是由于劳动者的重大过错而造成的被用人单位辞退和劳动者无任何理由主动辞职的解除劳动合同的情况均可以享受到法律规定的经济补偿, 了未到期的劳动合同,而经过劳动仲裁,公司竟然给了小刘12000左右的经济补偿金,小王就不懂了:小刘基本工资和一样,也是合同未到期主动辞职, ...
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2008年10月在被申请人钦州市XX有限公司工作,双方没有签订劳动合同,工作岗位公司会计,月工资1500元,被申请人尚欠2008年10月份工资1500元。申请人于 争议仲裁委员会钦北劳仲裁字[2008]第5号仲裁裁决:1、XX公司支付粱XX 2008年10月的工资1500元,支付2008年4月至10月 ...
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在人事上还是在业务管理上都没有对申诉人的管理权和支配权。 第四、做出对申诉人的辞退、解除劳动关系是XX公司依法对其员工行使管理的行为,与MM公司公司的各项权利和造成了不应有的损失。对此公司将保留进一步索赔的权利,以维护公司权益。 代 理 人: 李 水 全 河北天汉律师事务所律师 2010年 11 ...
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其夫王某某是一生意人,两人还有一小孩,生活很是美满。几年前刘芳辞退工作和丈夫一起来到重庆经商。通过两人共同努力,几年后其家产已经达到数百万, 由于其家庭财产大多体现在现有的重庆XX摩托车销售有限公司上。同时其夫妇二人就是该公司的股东,现在由于刘女士的离婚要求撤股,鉴于没有一个股东的有限公司,所以韩律师 ...
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最近有许多人问,在公司上班时,公司没有主动和签劳务合同,是违法的吗?没签劳务合同怎么索赔等问题。这篇文章我们通俗讲一讲关这些问题。 那么就没必要诉讼了。用人单位不和劳动者签订劳动合同属于违法行为,劳动者在没签劳动合同被辞退的情况要学会拿起法律的武器来维护自己的合法权利。小结:对于一个劳动者来说,劳务 ...
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争议纠纷依然集中体现在用人单位不办社保、违法辞退、解除劳动关系不给经济补偿三大热点上。 劳动争议的三大热点 “拨了好几次才打进来……”接通热线电话的夏女士 ,他担心拿不到经济补偿金。罗钰林律师指点迷津:可以在律师指导下,向公司发函要求解除劳动合同,并依法索要经济补偿金。 来电者中,也有因错过时效痛失 ...
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