又鉴于当事人双方均未就约定稿酬举证，因此席隆乾在收到海南出版社支付的稿酬之后，应按照有关规定向娄湘生等人支付稿酬。考虑到海南出版社采用版税方式付酬，娄湘生等六人 没有得到娄湘生等六人出具的关于其可以作为作者代表签订图书出版合同的授权，席隆乾也未将上述合同内容告之娄湘生等六人。在本院审理期间，娄湘生等六 ...
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土地管理法律法规的审查范畴，而应依据《公司法》中有关股权转让的规定对该合同进行审查。在合同内容未违反效力性强制性规范前提下，可认定该股权转让 助长当事人规避法律和逃避税款的行为，给国家造成重大经济损失；如果认定股权转让合同无效，没有受让人通过股权转让取得房地产项目和土地使用权无效的法律依据。两者是不同 ...
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规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。用人单位是岗位的提供者，而实践中书面劳动合同也由用人单位提供，劳动合同内容明确具体是用人单位当然的义务。 通知劳动者终止劳动关系……”的表述。从字面理解，貌似用人单位可以以劳动者拒签劳动合同为由解除劳动关系，事实上是以断章取义的方式曲解法律。两条法规均设置了适用 ...
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合同，亦应当视为合同内容，当事人违反的，应当承担违约责任。”结合本案，开发商的销售广告和宣传资料的性质可分为两类：开发商有关小区建成凯旋门的气度风光、 未完成相关设施，构成违约，应承担相应违约责任。 判决 由于张诳与开发商在预售合同中没有约定交付房屋与广告宣传不符时如何承担违约责任，法院依据自由裁量权 ...
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合同是当事人协商一致的产物，所以，当事人在变更合同内容时，也应当本着协商的原则进行。当事人可以依据要约、承诺等有关合同成立的规定，确定是否就变更事项达成协议。 方式的改变，比如，原订出卖人送货后改为买受人自己提货。既可能是合同履行期的提前或者延期，也可能是违约责任的重新约定。当事人给付价款或者报酬的 ...
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可以计算为“在本单位的工作时间”。 劳社厅函[2002]20号《关于复转军人军龄及有关人员工龄是否作为计算职工经济补偿金年限的答复意见》第2条的规定：“对企业改制 )职工。1990年12月孙某与该公司签订了两年期限的劳动合同。合同期满后，在合同内容不变的情况下，公司发表格，由孙某提 查看全文案情介绍 ...
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约定了工作岗位，公司不经协商即通知调动岗位违反了劳动法关于合同变更的有关规定。要求公司撤销解除合同决定恢复原劳动关系。 公司认为：公司因经营情况变化而调整人员 能力等原因调动陆先生的工作岗位，是履行合同约定条款的行为，不是变更合同内容的行为，因此，陆先生应当履行合同约定的义务服从公司的工作安排。陆先生 ...
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人中国某财产保险股份有限公司北京市分公司（以下简称人保财险公司）与被上诉人王某财产保险合同纠纷一案，中保财险公司不服北京铁路运输法院（2014）京铁民初字民事判决， 二者以高者为准。订立保险合同所使用的工程机械设备综合保险条款是由保险公司提供的格式条款，该条款中包含以下与本案争议有关的内容：1、第十二 ...
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，正确适用合同解释规则和方法进行解释，使不确定的合同内容予以明确，不完整的合同内容得到补足，不统一或相互矛盾的内容得到统一，以准确认定事实，得出正确裁判结果。 ，在进行文义解释时，不应拘泥于所使用的文字，而应全面考量与交易安排有关的各种因素，包括体现意思表示的行为、缔约前的谈判、具体交易过程等。第二， ...
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约定了工作岗位，公司不经协商即通知调动岗位违反了劳动法关于合同变更的有关规定。要求公司撤销解除合同决定恢复原劳动关系。 公司认为：公司因经营情况变化而调整人员 能力等原因调动陆先生的工作岗位，是履行合同约定条款的行为，不是变更合同内容的行为，因此，陆先生应当履行合同约定的义务服从公司的工作安排。陆先生 ...
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