非法阻碍法院工作人员执行职务，情节严重，决定分别予以拘留和罚款。1984年11月底，通山工程队与河南省平顶山市房屋开发公司（以下简称平顶山房屋公司）签订施工合同。 于同年4月26日将调解书送达双方，调解书发生法律效力。但是，通山工程队在期满后既不向法院申明理由，又不自动履行调解协议，魏占顺于1986年 ...
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非法阻碍法院工作人员执行职务，情节严重，决定分别予以拘留和罚款。1984年11月底，通山工程队与河南省平顶山市房屋开发公司（以下简称平顶山房屋公司）签订施工合同。 于同年4月26日将调解书送达双方，调解书发生法律效力。但是，通山工程队在期满后既不向法院申明理由，又不自动履行调解协议，魏占顺于1986年 ...
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非法阻碍法院工作人员执行职务，情节严重，决定分别予以拘留和罚款。1984年11月底，通山工程队与河南省平顶山市房屋开发公司（以下简称平顶山房屋公司）签订施工合同。 于同年4月26日将调解书送达双方，调解书发生法律效力。但是，通山工程队在期满后既不向法院申明理由，又不自动履行调解协议，魏占顺于1986年 ...
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购政策张某丧失了购房资格。现在张某起诉至人民法院，请求判令李某继续履行合同或者赔偿其损失，该案应当如何处理？答：为遏制当前一、二线城市及 收回土地使用权；但是，因不可抗力或者政府、政府有关部门的行为或者动工开发必需的前期工作造成动工开发迟延的除外。乙公司以出让方式取得土地使用权用于房地产开发的，应当 ...
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《关于适用〈中华人民共和国担保法〉若干问题的解释》及最高人民法院《关于人民法院执行工作若干问题的规定（试行）》等法律和司法解释的明确规定，未履行法定手续 被执行人的债务。同时，注意保护该两套房产实际承租人的权利，允许其继续租用房产至合同期满，但租金应由法院管控。 【评析】 当前，因人民法院民事强制执行 ...
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2000年3月，甲公司将王某借调位于邻近省份的关联单位乙公司工作，借调期为三年。2003年借调期满后，王某未回甲公司上班，王某此后一直在乙公司 人与借入单位不建立劳动关系，但是借调期间受借入单位的管理，被借人员和借出单位继续存在劳动关系。2、关于借调的责任承担，由于被借人和借调单位依旧存在劳动关系， ...
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：1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的 单位依法定程序裁减人员的;9、劳动合同期满，劳动者同意续订劳动合同而用人单位不同意续订劳动合同，由用人单位终止固定期限劳动合同的;10、因用人单位被依法宣告破产 ...
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条规定了“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资”。如果“三期”女职工的现工作岗位对其身体有害，用人单位应与女职工协商将其调到适合其身体状况的岗位 延至小芳哺乳期结束，故判决公司继续与小芳履行劳动合同。 法官说法： 根据《劳动合同法》第四十五条的规定，劳动合同期满，女职工在孕期、产期、哺乳期的 ...
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经济补偿的情形用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金 ，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同期满的规定终止固定期限劳动合同的。10、按照用人单位被依法宣告破产的和用人单位被吊销营业执照、责令关闭 ...
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年7月，被申请人因故又取消了申请人对×号脉的采矿权。 关于上述探矿合同及其补充协议未能继续履行的原因，双方存在争议，申请人认为是因被申请人又将探矿工程 已过诉讼时效。 仲裁庭注意到，本案中合营公司至2004年10月10日才合营期满，此后双方还于2004年12月24日就合营公司的清算问题达成过董事会决议 ...
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