的陈述，进行了必要的调查，现根据法庭调查总结的争议焦点，结合证据和法律规定，发表如下代理意见： 第一、拖欠工资问题 通过质证，被告对2010年6月6日 的事实。 2．根据原告提供的《旷工通告》、《休假申请表》注明的旷工日期、请假时间，结合被告答辩及质证发言可知，周、六日属于被告公司的正常工作时间。然而 ...
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证明二份，证明原告伤后由其丈夫李昌雨 于2009年3月19日至4月底请假护理，主张李昌雨月工资2300元，因护理未能上班，要求赔偿护理费1370元；提供提供 第十六条、第十七条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第四条、第七十三条之规定，作出（2009）泉民一初字第 2001号民事判决： 本 ...
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出去就医前还是在出去的途中或是回公司后，都一直坚持向她的直属领导请假。因此，被申请人所认为的申请人“未经任何领导同意下私自外出”属混淆事实。 其次 。 因此，本律师认为被申请人开除申请人的行为，严重违反法律规定，申请人有权根据《劳动合同法》规定，请求继续履行劳动合同。 裁决结果： 劳动仲裁委最终采纳了 ...
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元。 2、裁决支付不签劳动合同的双倍工资为XX元。 3、补缴养老保险等社会保险或负担按规定被申请人应当承担缴纳的社保。 4、解除劳动合同并按规定支付经济 合同，没有为申请人办理社保登记，缴纳社会保险。申请人于2008年X月X日因家中有事请假回家，因家中事多离家又远，续假打不通电话，申请人于X月X日返回 ...
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日上午，某装饰服务部工人杨某在工地因身感不适到医院就诊，后其向经理赵某请假回宿舍休息。当日下午，杨某乘长途车回河北老家治疗。到老家后，杨某于当晚 据此，作出上述判决。 附相关条款： 我国《工伤保险条例》第15条第1款1项规定，在工作时间和工作岗位，职工突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的， ...
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离开了被告办公室。 2001年2月22日晚八时许，原告赵某某准备向被告刘某某请假回家，便在公司办公室呼被告刘某某。被告赶回到办公室后，刚好有人与被告谈些 八条第二款关于法院可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金的规定，原告主张被告象征性地赔偿精神损失费各1元，受诉法院根据原告的请求判令 ...
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离开了被告办公室。 2001年2月22日晚八时许，原告赵某某准备向被告刘某某请假回家，便在公司办公室呼被告刘某某。被告赶回到办公室后，刚好有人与被告谈些 八条第二款关于法院可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金的规定，原告主张被告象征性地赔偿精神损失费各1元，受诉法院根据原告的请求判令 ...
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10000元的标准，每月15日通过银行转账向聂某某发放上一自然月工资。聂某某请假需经林某某批准，且实际出勤天数影响工资的实发数额。2017年5月x 的书面协议中包含工作内容、劳动报酬、劳动合同期限等符合劳动合同法第十七条规定的劳动合同条款，劳动者以用人单位未订立书面劳动合同为由要求支付第二倍工资的， ...
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月8日明确停播，刘某历经直播22个月，后期虽有播出时间不足和请假纠纷，甚至2019年10月直播时间大幅减少，但在2019年12月前基本维持 且案涉协议具有有效的仲裁条款，因此哈尔滨仲裁委员会对本案具有管辖权。 根据相关法律规定，当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的，人民法院应当以实际损失为基础 ...
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是等有了接替的人再离职，迫于李家势力，崔某一直不敢直接辞职，于是经常请假或不去，于是工资从三千降到了一千。崔欣华有三个孩子上学，父母 审理过程中认罪悔罪，依法可从宽处罚。辩护人建议三年以下有期徒刑，不符合刑法六十三条本法规定有数个量刑幅度的，应当在法定量刑幅度的下一个量刑幅度内判处刑罚。的规定，故不予 ...
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