。交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。采取的是不可兼得 双倍赔偿，也就是说受害人将因事故而取得不当之财产。如医疗费用，受害人受伤住院后发生的医疗费用是唯一的，若允许受害人从肇事者处获得医疗费的全部 ...
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的调解下，公司又和林某就工伤赔偿事宜达成了协议，公司答应支付林某停工留薪工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残就业补助金、后续治疗费等共计 等农民工，往往因为自身法律意识、维权观念的淡薄，平时根本没有留心掌握劳动关系、工伤事实等证据，一旦诉诸维权，困难重重。如何提高农民工的法律意识，增强企业的 ...
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后，可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。此时 《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。 ...
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。2012年5月1日，其二人在仓库值晚班，李某嫌厕所在外面比较远，就在仓库黑暗的角落解决，此时张某正在操作叉车作业，其搬运货物时没有看到李某 申请了工伤认定，劳动部门作出李某工伤的认定决定，2013年3月，李某申请仲裁要求一次性就业、伤残补助和医疗补助金。最后经法院一审二审，其诉请被驳回。案例分析 一 ...
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争议调解员证》，就辗转联系上了李闯律师。 【李闯律师认为】 医疗美容机构拿出的《工伤赔偿协议书》明显有违公平原则，一次性伤残就业补助金和停工留薪期工资 证据后，向经开区仲裁委提出仲裁申请，经过庭审调解，最终如愿撤销了该工伤赔偿协议，医疗美容医院额外向李某再付45000元赔偿款，李某非常高兴，连连表示 ...
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保险待遇；职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。河南省高级人民法院 行 政 判 决 书（2020）豫行再56号 村三街，并且120急救人员急救时其已经死亡，当场死亡的情形，也不适用医疗机构初次诊断后为起算时间，在48小时之内死亡的规定。故孟州市人社局 ...
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按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 工伤赔偿标准： 1、医疗费， 福利待遇不变，由所在单位按月支付。 【法律依据】根据《工伤保险条例》第三十条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 ...
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护费8600元，被诉人已经报销和给予，不再返还：2.申诉人支持被诉人医疗补助费2400元(6×400元/月)绷台偿被诉人末签订劳动合同造成被诉人经济补偿金损失2000元(5x400元/月)s3.申诉人一次性支付养老生活补助金411.67元(5×2×5294÷12，当地政府无规定标准，劳动者要求)4. ...
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责任；2、原告主张的住院伙食补助费、生活护理费、 一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费应 由工伤保险机构支付；3、原告出院后，没有向两 、后续治疗费8 000元，各项损失合计107 663．86元。 原告请求给付鉴定费和交通费，没有提供相应票据，本院不 予支持。 关于第二个问题。被告旭辉 ...
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规定从工伤保险基金中支付：（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。《工伤保险条例》第37条 职工因工致残被鉴定为七级至十级 中心行政给付一案，某市法院已经作出了一审行政判决，责令某市医疗保险管理中心支付李某一次性工伤伤残补助金。在受理本案前，李某已经劳动争议仲裁，某市劳动争议仲裁 ...
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