关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的 ，才可以认定为显失公平。本案中双方协商解除劳动合同，且是陈小玉自己提出要求解除的，公司还根据其工作年限计算了经济补偿金，对陈小玉而言，自己 ...
//www.110.com/ziliao/article-657164.html -了解详情
关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的 ，才可以认定为显失公平。本案中双方协商解除劳动合同，且是陈小玉自己提出要求解除的，公司还根据其工作年限计算了经济补偿金，对陈小玉而言，自己 ...
//www.110.com/ziliao/article-657087.html -了解详情
在什么情况下可以变更劳动合同 劳动者如果认为原来的劳动合同的部分内容需要修改，应该事先告诉用人单位，并且要经过用人单位的同意。但是，在这之前劳动者应该 劳动合同。尽管《劳动法》对劳动合同的条件没有作规定，但是，劳动合同的变更不是没有条件的。一般来说，劳动合同变更的条件大致有以下三个方面：(1)用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-538596.html -了解详情
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。”订立无固定期限劳动 用人单位必须与其签订无固定期限劳动合同。 邹超律师，擅长领域：公司法、合同法、劳动工伤、交通事故。联系电话：15225062852。自工作以来专注于公司法领域的研究和 ...
//www.110.com/ziliao/article-509816.html -了解详情
，要求公司继续按照劳动合同约定发放工资，不能自行降低标准。公司答复：公司在制定规章制度时征求了职工代表的意见，内容和程序符合法律规定，并且按劳取酬对 的不足不但有利于企业发展，对稳定员工工作也是一种保障。用人单位在制定规章制度的过程中，山西知名律师表示应当了解劳动合同和规章制度的区别。规章制度记载的 ...
//www.110.com/ziliao/article-327445.html -了解详情
日，被告为提高自身素质，向原告提出报考2002年的博士研究生，并表示，毕业后愿返校工作。2002年5月26日，原、被告签订协议书约定：原告同意被告录取为复旦大学定向 第六条规定：与所在单位订有聘用合同的人员，其辞职按聘用合同的规定办理，聘用合同没有规定的，可按本规定第五条或第七条办理。本案中被告曾某的 ...
//www.110.com/ziliao/article-236495.html -了解详情
同一争议多地审理，极大地浪费司法资源。而对于劳动者张某来说，明明在深圳工作，被单位侵犯了权益还得远赴上海解决，显然不符合“优先保护劳动者权益”这 是最重要的，是劳动法最重要的独特原则，即“优先保护劳动者权益”。所以规定“劳动合同履行地”法院(仲裁委)优先管辖，其目的无非是要方便劳动者仲裁和诉讼，从而最 ...
//www.110.com/ziliao/article-223215.html -了解详情
书面劳动合同。同时，用人单位也没有及时为马先生办理相关的社保手续。2009年3月间，双方因是否继续事实上的劳动合同内容而产生争执，后因双方未能达成一致意见 劳动合同对于用人单位将可能产生的相应法律责任的规定。但以目前劳动用工的实际状况来看，未签订书面劳动合同的情况仍然在相当大的层面上存在着，个人认为， ...
//www.110.com/ziliao/article-167994.html -了解详情
日，被告为提高自身素质，向原告提出报考2002年的博士研究生，并表示，毕业后愿返校工作。2002年5月26日，原、被告签订协议书约定：原告同意被告录取为复旦大学定向 第六条规定：与所在单位订有聘用合同的人员，其辞职按聘用合同的规定办理，聘用合同没有规定的，可按本规定第五条或第七条办理。本案中被告曾某的 ...
//www.110.com/ziliao/article-153011.html -了解详情
书面劳动合同。同时，用人单位也没有及时为马先生办理相关的社保手续。2009年3月间，双方因是否继续事实上的劳动合同内容而产生争执，后因双方未能达成一致意见 劳动合同对于用人单位将可能产生的相应法律责任的规定。但以目前劳动用工的实际状况来看，未签订书面劳动合同的情况仍然在相当大的层面上存在着，个人认为， ...
//www.110.com/ziliao/article-150251.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务