年从事律师工作至今已十余年，现为北京市泰福律师事务所资深律师，尤为擅长工伤赔偿纠纷法律事务。曾分别获得北京市丰台区法律援助优秀律师和北京市法律援助十佳优秀 、国家伤残鉴定7级的标准是？及赔偿标准？ 18、请问工伤怎么赔偿? 19、丈夫的父母霸占了丈夫的工伤死亡赔偿金怎么办？ 20、关于《工伤保险条例》 ...
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保险范围的，不适用本条规定。” 依据江西省劳动和社会保障厅《关于贯彻〈工伤保险条例〉若干问题的指导意见》 "axf\bk'（赣劳社医[2005]8号）第二条规定：“关于承包单位（承包人）雇用职工（含农民工和灵活就业人员）的工伤认定问题。在国家没有新的政策规范建筑等领域中存在的承包、转包用工工伤 ...
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分歧】 公司认为严某并非公司员工，不需要为严某的交通事故负责任。 【律师解析】 根据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （ 岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因 ...
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危害。《工伤保险条例》也规定：职工“患职业病的”应当认定为工伤。因此，凡是被职业病诊断机构确诊患有职业病，并发给《职业病诊断证明书》的职工，应当享受国家规定 先与XXXX公司之间是否存在劳动关系。只有在劳动关系存在时，才有可能发生工伤。XXXX公司认为其与李克先之间不存在事实劳动关系，理由是他们之间未 ...
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危害。《工伤保险条例》也规定：职工“患职业病的”应当认定为工伤。因此，凡是被职业病诊断机构确诊患有职业病，并发给《职业病诊断证明书》的职工，应当享受国家规定 先与XXXX公司之间是否存在劳动关系。只有在劳动关系存在时，才有可能发生工伤。XXXX公司认为其与李克先之间不存在事实劳动关系，理由是他们之间未 ...
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能力鉴定书》均已生效，根据《社会保险法》《工伤保险条例》相关规定，大力依法享受相应的工伤保险待遇，包括治疗工伤的医疗费用、十级伤残的一次性伤残补助金、 治疗工伤期间的工资福利等。其中，治疗工伤的医疗费用、十级伤残的一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费按照国家规定从工伤保险基金中支付。大力所在的公司未依法为 ...
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侵害了原告的合法权益，请求法院依法撤销被告作出的非工伤认定结论通知。 法院判决 法院经审理认为，依据《工伤保险条例》第14条第6项的规定，职工在上下班途中 7月28日中午下班后离开单位外出，其目的并非下班回家，而是外出用餐后去国家图书馆还书，其外出行为明显不具有下班行为的明确目的，不符合上述条款中规定 ...
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依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【律师解读】： 支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的义务，已由《工伤保险条例》 承担什么法律责任，实为缺憾！ 第三十五条 用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的 ...
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次向单位主张权利，但却没有任何形式的证据能够证明。本案办案律师不仅对《工伤保险条例》有细致入微的把握，巧妙的绕开的诉讼时效的对本案原告实体权利的限制， 了重要作用，引导本案向有利于原告王立平的方向发展。同时，办案律师还善于运用国家关于司法大调解的政策，化解案件的根本矛盾，获得了法律效果、社会效果和政治 ...
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享受的待遇大大低于法律规定，2008年10月向当地劳动争议仲裁委提出申请，要求享受工伤待遇。仲裁委审理后，建筑公司不服，诉至法院。建筑公司认为，就事故发生后的 所享受的法定权利，是国家为保障因工作受到事故伤害的职工能够及时获得医疗救治、经济补偿、职业康复而设定的一种待遇。《工伤保险条例》等法律、法规已 ...
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