安全、生产、卫生等内容，故101车间所属冷凝间不能排除为刘某的工作场所。 2、关于刘某是否因工作原因死亡的问题。 《工伤保险条例》第十四条规定 、《工伤认定办法》时，应当根据立法目的及立法精神去理解其中的具体规定。近年来工伤认定案件呈大量上升，人民法院在处理此类案件过程中，应严格把握被告负举证责任这一 ...
//www.110.com/ziliao/article-589102.html -了解详情
安全、生产、卫生等内容，故101车间所属冷凝间不能排除为刘某的“工作场所”。2、关于刘某是否“因工作原因”死亡的问题。《工伤保险条例》第十四条 、《工伤认定办法》时，应当根据立法目的及立法精神去理解其中的具体规定。近年来工伤认定案件呈大量上升，人民法院在处理此类案件过程中，应严格把握被告负举证责任这一 ...
//www.110.com/ziliao/article-588843.html -了解详情
实际工资,其每月要签三份表格,其工资包括底薪、技术津贴和加班费,对考勤表的内容的真实性也不予确认,认为考勤表存在多个员工考勤情况高度一致,存在明显的复制粘贴 元）、2012年11月4586元（3302元+1284元）。根据《广东省工伤保险条例》（2011年修订,以下同）第二十六条之规定,在停工留薪期内 ...
//www.110.com/ziliao/article-578131.html -了解详情
工伤保险实施暂行办法》第二十八条的规定具体内容分析。 《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十八条：“职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，自劳动 应递减。 4、从其它省市的相关规定分析。 如《浙江省人民政府关于贯彻执行（工伤保险条例）有关事项的通知》（浙政发〔2003〕52号）“已经依法参加基本养老保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-528070.html -了解详情
。第三人对证据13提出异议，认为该证据与本案不具有关联性；对证据14的内容提出异议；对其余的证据和依据均无异议。原告为主张其诉讼请求，举示 人。原告不服于2011年8月9日向本院提起行政诉讼。本院认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款"县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-371022.html -了解详情
保障局2012年4月13日作出的**人社伤【2012】110号不予认定工伤决定书程序严重违法。 3、被告重庆市***区人力资源和社会保障局2012年4月 】110号不予认定工伤决定书内容不合法。 4、被告重庆市**区人力资源和社会保障局适用法律错误。该局认定屈*此次受伤，不符合《工伤保险条例》第14条 ...
//www.110.com/ziliao/article-299327.html -了解详情
、保定市劳动和社会保障局作出的保劳社伤险认决字[2009]XXXX号《工伤认定决定书》是以被上诉人是在下班后、非工作时间遭受人身损害的实体事由认定其 内容反复无常也恰恰表明了其主张内容本身就难以自圆其说。四、修理厂的工商性质为个体工商户，依照《工伤保险条例》第二条“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工 ...
//www.110.com/ziliao/article-165078.html -了解详情
，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。据此有人认为，法院应行使释明权，告知原告申请劳动争议仲裁 为雇佣关系，应由其承担举证责任。第二种意见认为，雇佣关系中含有身份关系的内容，被自认规则排除在适用范围之外，而且依据证据规则，自认是在诉讼过程 ...
//www.110.com/ziliao/article-141081.html -了解详情
能推定和理解为《工伤保险条例》第十六条所规定的违反治安管理伤亡的不得认定为工伤或者视同工伤的情形。二、体系解释方法的意义及内容社会关系的多样性，决定了 体系中，各规范之间不可避免地出现矛盾或不协调的现象。另外，法律规范所包含的内容是靠文字来表达的，但文字作为表达人们思想的标志或符号，本身有其复杂性，有 ...
//www.110.com/ziliao/article-57439.html -了解详情
限期缴纳（补足）指令书》。本公告自发布之日起经过60日即视为送达。内容如下：经查，你单位未依法缴纳2013年10月至2013年12月期间的社会保险费 条的规定，上诉人与被上诉人之间存在事实劳动关系。《劳动和社会保障部关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》（劳社部函（2004）256号）第一条规定：“ ...
//www.110.com/ziliao/article-594823.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务