2007年9月10日，徐女士进入上海某保险公司工作，双方签有为期两年的劳动合同，双方约定的工作地点在广州，担任客户服务经理职务。合同期满后， 无固定期限劳动合同是否需要就续订劳动合同达成合意作为前提条件，各地做法不一。 关于连续两次订立固定期限劳动合同之后，是否就续订劳动合同需要达成合意的问题，各地 ...
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，公司与其续签了一次非全日制劳动合同。2011年6月，该合同即将到期，公司仍有意与李师傅续签，但李师傅认为，公司已经和其签订了两次劳动合同，这次再 4小时，每周工作时间累计不超过24小时，劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日。而最体现这种用工方式灵活之处的是：从事非全日制用工的劳动者可以与一个或一个 ...
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从事工作的性质界定。认定行为人从事的工作是犯罪行为还是劳务行为，要从其在传销组织中从事的工作性质予以考察。一般在涉案的公司虽从事司机、保洁等事务工作的工作 的人头费，所以出现了多人传销人中员为了扩大自己的业绩，将自己的亲友的名字连续登记多次。但从组织实际造成的人员量分析，虚报出来的人员并非涉案人员。不 ...
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4次购买摇头丸共约138克(400粒)。“阿贵”将摇头丸藏在微波炉内通过货运公司发送给关辉。 2006年9月，被告人关辉与被告人曾宪民约定向曾宪民购买毒品 张少平，多次从北安市的黄波及哈尔滨市的一个毒贩子手中累计以12万余元购进毒品冰毒10克、摇头丸3000粒。2005年6月，关辉与李菲相识，并取得李 ...
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集体商议4人每人每天出5块钱从当地劳务市场雇请一个民工代替完成其每天的那点生产定额，6人每月轮换在上下班带民工人车间劳动。当时，被诉人人员管理混乱 离开工作岗位，私自雇请民工代替工作，经公司两次书面通知仍然不知悔改，置公司劳动纪律和规章制度不顾，连续旷工超过l5天，严重违反公司厂规厂纪为由，对申诉人从 ...
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，不仅社会环境很重要，家庭环境也非常重要。对于许多国有企业负责人来说，如果没有一个廉洁的家庭环境，那么企业家要做到廉洁自律也很难。国企企业家犯罪的案例中， 年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家 ...
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，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，由用人单位承担举证责任。本案中，原告的证人 但并未针对每一个员工执行考勤。因此，原告无法证明徐先生在2007年4月以后连续旷工数月的事实。基于以上事实，法院认为，原告以徐先生没有参加公司组织的全员 ...
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探视1 5天，寒假A可连续探视7天，B负有配合义务；三、登记在B、A名下的南京市房产归A所有，A于本调解协议生效之日起一个月内给付B房屋折价款7 万元，扣除女儿抚养费20万元，实际支付28万元，于201 7年1 0月27日给付，逾期则加付1 0万元。四、公司的所有股权变更至原告A名下，该公司的所有资产 ...
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，则可以把这些连续收受的财物视为一个整体行为，全额认定受贿数额。适用本款规定时要注意多次收受财物之间应具有连续性，这是得以在法律上将收受财物 但是，此前于2010年发布的《最高人民法院、最高人民检察院关于办理国家出资企业中职务犯罪案件具体应用法律若干问题的意见》规定，国有公司、企业工作人员实施刑法分则 ...
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、没有关联，而是反映了双方当事人确定、调整和变更其权利义务关系的过程，最终确立了一个合同关系，及资金拆借关系。三份协议反映了其确立权利义务关系的过程，不能 了相应对价并能够以背书的连续证明期票据权利的，即享有请求付款人按期付款的权利。本案中，民生总行营业部在接受葡之京公司票据贴现时未按相关规定审查可以 ...
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