企业工资支付管理办法 -案例分析搜索

“中食99”轮船员工伤事故赔偿纠纷案

9月27日，顺德市社会保险基金管理局根据《广东省社会工伤保险条例》的规定向原告支付了丧葬费6，198元、遗属抚恤金49，584元、供养直系亲属、配偶生活补助费赔偿的主体，由用人单位负责管理，按约定参加生产和工作，由用人单位根据按劳分配原则组织工资分配。《企业职工工伤保险试行办法》第8条明确了“从事本 ...

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“中食99”轮船员工伤事故赔偿纠纷案

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童工工伤维权案例解析

的，按照劳动争议的有关规定处理。《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第八条规定：单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工职工之间的下列劳动争议：（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的 ...

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保定律师承办实习学生人身损害赔偿案

最长不超过20年，因此，残疾生活长期护理费应根据2010年河北省职工年平均工资标准计算，即28383元x20年=56.766万元;原告王某请求的残疾辅助器具费29 阶段的延续，单位受学校的委托暂时对学生进行管理，实习单位不向学生支付劳动报酬，而是由学校向学生支付一定的实习补贴。但是，在形式上，特别是 ...

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保山中汇物产开发有限公司诉云南省五华监狱建设工程施工合同纠纷案

9月18日经保山市工商行政管理局的审核、批准、登记注册成立，并领取了《企业法人营业执照》的有限责任公司，法定代表人为杨一民。同年11月26日应予以支付。至于律师收取保山中汇92500元的代理费，本院参照国家计委、司法部以及云南省发展计划委员会、云南省司法厅联合发布的《云南省律师服务收费管理暂行办法及 ...

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冯克昌诉公司改制工作组事实劳动关系纠纷案

。企业逾期未缴，要按规定加收滞纳金，滞纳金并入基本养老保险基金。1993年7月2日原劳动部颁布的《企业职工养老保险基金管理规定》第7条进一步明确规定：企业缴纳的工资。用人单位依据本办法第六条、第八条、第九条解除劳动合同时，劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资的标准支付。李进...

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不签订无固定期限劳动合同怎么赔偿

反诉被告认为疫情期间已经安排了反诉原告带薪休假，反诉被告无需支付未休年休假的工资待遇。按照《大中华考勤管理制度》第6.2条年休假每工作满1年在原基础上原告在此期间已享受其2020年度5天带薪年休假并获得相应的工资。根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度 ...

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二审裁定书

请求，因杜雅玲系沈阳美地房地产开发有限公司派往关联企业沈阳联美物业管理有限公司工作，并由沈阳美地房地产开发有限公司支付工资、缴纳社会保险，故应认定沈阳美地房地产开发有限公司与杜、第八十七条、《职工带薪年休假条例》第三条、参照《企业职工带薪年休假实施办法》第三条、第十条、第十二条之规定，判决：一、沈阳 ...

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邢宝辉与廊坊一二零六印刷厂劳动争议二审民事判决书

《劳动用工管理制度》、《全面实行劳动合同制实施办法》的补充规定，公司员工奖励与处理事项报告单，劳动合同签订、续签、终止意向书、原告自述材料、工资明细表、不违背法律规定，被告并未剥夺原告要求签订无固定期限劳动合同权利。原告要求被告支付违法解除劳动合同的双倍经济赔偿金和未与原告签订无固定期限劳动合同的双 ...

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60万元是合伙经营还是民间借贷，成功为被告胜诉

企业和资金交给我，怎么盘活？、要求每月工资税后8000元不变，企业不盈利不领取任何形式的奖金和分红；一次性支付5年的工资薪水，总计48万元、公司支付房租甲方）与嬴东（乙方）签订合作协议。该合作协议载明：协议规定乙方将以技术管理入股湖北梦驴体育发展有限责任公司，主要经营项目为自行车及配件，户外用品等。 ...

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