补贴等货币性收入计算，但不计入加班费，符合法律规定。□裁判结果：劳动争议仲裁委员会审理后认为：合同到期后用人单位不与陈某续签劳动合同，致使双方劳动合同 经济补偿金基数时是否应当将加班工资包括在内有了明确规定。上海市高院认为：“第一、经济补偿从性质上看系用人单位与劳动者解除或终止劳动关系后，为弥补劳动者 ...
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，入驻党政机关集中办公点的党政机关即为业户，应按照相关规定，成立大楼管理委员会（以下简称大楼管委会），成员由入驻党政机关组成。大楼管委会依管理规约取得授权 无息退还乙方，无正当理由逾期不退的，甲方应承担由此而造成的乙方直接经济损失，具体约定详见专用条款。14.3履约保证金可以采用支票或者甲方认可的银行 ...
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，入驻党政机关集中办公点的党政机关即为业户，应按照相关规定，成立大楼管理委员会（以下简称大楼管委会），成员由入驻党政机关组成。大楼管委会依管理规约取得授权 无息退还乙方，无正当理由逾期不退的，甲方应承担由此而造成的乙方直接经济损失，相关约定详见专用条款。13.3履约保证金可以采用支票或者甲方认可的银行 ...
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11日，被告申请劳动仲裁，要求原告支付经济补偿金11，000元以及50%的额外经济补偿金5，500元。上海市劳动争议仲裁委员会于2008年9月24日裁决原告 被告至2008年4月25日的工资，并已经支付被告相当于半个月工资的经济补偿金800.53元。 被告在申请仲裁时并未要求原告支付未提前一个月通知的 ...
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认为双方的聘用协议期限未满，便向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求企业支付解除聘用协议的经济补偿金。仲裁委员会认为，协保人员与企业形成的是特殊劳动关系 12个月；如果是在2000年6月10日后解除“协保”协议的，按照《上海市人民政府办公厅转发市劳动保障局、市医保局关于进一步完善协议保留社会关系政策的意见 ...
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起日内支付。本合同终止时根据实际使用情况结清。第六条甲方权利义务1．取得上海市养老机构执业证书和法人资格证书。2．在乙方入住期间对其身体状况进行持续评估， 方式合同各方发生争议的，可协商解决，或向有关部门申请调解；也可提请上海仲裁委员会仲裁（不愿意仲裁而选择向法院提起诉讼的，请双方在签署合同时将此仲裁 ...
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上海市商业特许经营合同示范文本（2013版）上海市工商行政管理局上海市商务委员会制定上海连锁经营协会使用说明一、本合同文本是根据《中华人民共和国合同法》、《商业特许 八、本合同文本所称“商业秘密”是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。九、在 ...
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更为具体的规定，以北京为例，2008年4月8日，北京市建设委员会发布了《关于已购经济适用住房上市出售有关问题的通知》。依据该规定：“已购经济适用 加强公产住租赁过户、调换、置换管理的若干意见》，并对公房试行货币化运行；上海市房地局自1997年底至1998年上半年，出台了一系列的有关规定，如《关于可售 ...
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的经济补偿金，同时向用人单位申请将就社保缴纳问题另行启动劳动监察程序。经仲裁委员会斡旋，双方最终以请求金额的89%达成和解，金额近人民币四万元，劳动者收到款项后 拒绝补签，此时用人单位应当书面通知终止劳动关系，并应支付经济补偿金及双倍工资差额。 而上海市高院却做了个例外解释，个人解读是：用人单位虽超过 ...
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《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国计量法》、《城镇燃气管理条例》、《上海市燃气管理条例》等法律、法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，协商 可协商解决，或向有关部门申请调解；也可选择以下第方式处理：1．向上海仲裁委员会申请仲裁；2．依法向人民法院提起诉讼。第十一条附则1．本合同自双方签字 ...
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